OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.
Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb
Skolstödsenheten omfattar för närvarande ca 65 medarbetare. Skolstödsenheten ger verksamhetsområde Specialskola stöd i form av teckenspråkstolkning och hörselteknik, service i form av vaktmästeri, skolmåltider, lokalvård, lokaler samt skolnära administration. I Lund finns en av landets tio specialskolor och har sammanlagt ca 120 elever från förskoleklass till år 10 inklusive fritidshem och elevboende. Din placeringsort kommer att bli Lund men även arbetsuppgifter till andra skolor inom myndigheten.
ARBETSUPPGIFTER
Det huvudsakliga ansvaret kommer att vara personaladministration, allmän skoladministration samt stöd till skolledningen. Vi vill även arbeta för ett nära samarbete mellan enhetens ekonomer och personaladministratörer så därför är det viktig att du har grundläggande kunskap inom ekonomi.
Det finns ett myndighetsövergripande arbetslag med personaladministratörer från Umeå till Lund. Arbetet leds av en chef inom skolstödsenheten men innebär samtidigt ett nära samarbete med skolornas rektorer
KVALIFIKATIONER
1. Kvalifikationer som den sökande måste ha, så kallade ska-krav.
Vi söker dig som har:
• en gymnasial utbildning inom området administration eller likvärdig utbildning
• erfarenhet av att arbeta i personaladministrativa program
• erfarenhet av att arbeta som administratör inom skolverksamhet
• god förmåga att formulera dig i skriven svenska
• dokumenterad vana vid administrativa stöd- och it-system
2. Krav som är önskvärda, så kallade bör-krav så som meriter, egenskaper och erfarenheter. Det är meriterande om den sökande uppfyller ett eller flera av dessa, men är inga krav som måste uppfyllas.
Det är meriterande om du har:
• kunskaper om statlig reglering och avtal inom personalområdet
• erfarenhet av arbete i UBW, (tidigare Agresso)
• erfarenhet av arbete med elevadministration
• eftergymnasial områdesrelevant utbildning
• kunskap svenskt teckenspråk
Om Du inte har kunskap i teckenspråk ska Du vara beredd att lära Dig.
Personliga egenskaper
• Visar engagemang i sitt arbete
• Är serviceinriktad och lyhörd för verksamhetens behov
• Är kvalitetsmedveten, noggrann och strukturerad
• Kan planera sitt arbete och arbeta såväl självständigt som i team
• Skapar goda samarbetsrelationer med såväl chefer som administrativ och handläggande personal
• Du skall vara strukturerad, initiativtagande, drivande och vara flexibel i ditt arbete.
• Du har ett konsultativt arbetssätt, är problemlösande och kommunikativ.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Utdrag ur belastningsregistret kommer att krävas
ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.