OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Drygt 15 000 människor bor i de två samhällena Åkarp och Arlöv med en intressant historia såväl kulturellt och industriellt.
Burlövs kommun har ca 1100 anställda.Personalavdelningen har ansvaret för såväl det strategiska som operativa arbetet med de personalpolitiska frågorna och bistår kommunens verksamheter i arbetet med lokala personalfrågor och fungerar som en konsultativ funktion avseende lag- och avtalsfrågor inom området.Här finns även kommunens samlade löneenhet med driftsansvar för lön, personalförsäkringar, pensioner, personalstatistik etc.
Arbetsuppgifter
Vi söker nu en personalchef som vill leda och utveckla kommunens personalpolitiska arbete.Övergripande mål är att utveckla personalpolitiken inom områden såsom samverkan, arbetsmiljö och rehabilitering, lönebildning, ledarutveckling, kompetens- och verksamhetsutveckling samt jämställdhet och mångfald.
Vi erbjuder dig en utmanande miljö med hela bredden i personalarbetet.Som personalchef ingår du även i kommunens ledningsgrupp.
Utbildning/Erfarenhet
Du är högskoleutbildad inom PA-området eller motsvarande och har flera års erfarenhet av kvalificerat personalarbete som personalchef eller liknande.Som person är du drivande, har en god förmåga att motivera och utveckla andra samt förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt.Du utvecklar goda relationer och fokuserar på helheten.
Burlövs kommun strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka.Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anna Mauléon
040-439606
Facklig företrädare kan nås via kommunens växel
040-43 90 00
Kommunchef Carin Hillåker
Förvaltningschef Anders Öhlin
040-43 91 88
Skolpsykolog Sara Bergman
040-43 94 48
Samordnare Marie-Louise Hasselgren
040-43 91 51
Förvaltningschef Anders Öhlin
040-43 91 88
Skolbibliotekarie Nevin Semovski
Utvecklingsledare Sandra Tauberman
040-43 92 92
Badchef Jonny Olsson
040-439353