Personalchef - Emmaboda kommun

Emmaboda kommun söker en personalchef.NÅGRA ORD OM OSS Det övergripande och gemensamma målet för politiker och anställda i Emmaboda kommun är att ständigt utveckla Emmaboda så att kommunen är attraktiv att bo och verka i, och att kommunen i sig är attraktiv som arbetsgivare.Den gemensamma ambitionen är att erbjuda en så kvalitativ kommunal service som möjligt.Andan i kommunen är att göra det bästa möjliga utifrån givna förutsättningar.Befintliga resurser ska användas på ett klokt sätt. Vill du utvecklas med oss?Vi erbjuder en chefsbefattning med varierande uppgifter inom PA-området.På köpet får du den lilla kommunens fördelar i form av överblickbarhet, korta beslutsvägar och påverkansmöjligheter.PERSONALAVDELNINGEN Personalavdelningen, som är en del av kommunledningskontoret, har ett tredelat uppdrag: att vara kommunens specialistenhet inom PA-området, att stödja förvaltningarna i PA-ärenden samt att samordna och utveckla kommuncentrala frågor inom PA-området.På personalavdelningen arbetar idag sex personer inklusive personalchefen.Emmaboda kommun har beslutat att tillsammans med andra kommuner införa gemensam löneadministration under 2009.Kommunens tillämpar PA-systemet Personec.ROLL OCH UPPGIFTER Personalchefen är underställd och rapporterar till kommunchefen, ingår i kommunlednings¬kontorets chefsgrupp och är adjungerad i kommunens ledningsgrupp.Personalchefen har det övergripande ansvaret för att driva, samordna och utveckla alla förekommande PA-frågor inom kommunen.Befattningen är i huvudsak av strategisk art även om den inrymmer mycket operativt arbete.I de strategiska frågorna kommer du att arbeta nära kommunchefen.De områden som du förväntas att arbeta mer operativt med är arbetsrätt, förhandlingar och löner.I de här frågorna blir du ett viktigt stöd till förvaltningarna och de kommunala bolagen och dess chefer.Rollen inrymmer också många externa kontakter, t.ex. med företrädare för myndigheter, leverantörer och samarbetspartners.KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har personaladministrativ högskoleutbildning eller motsvarande.Du har några års erfarenhet av kvalificerat personalarbete, framför allt av avtalstolkningar och förhandlingsverksamhet inom arbetsrättens område.Helst har du också erfarenhet av strategi- och utvecklingsarbete inom personalområdet.Om inte, är det viktigt att du har starkt intresse för sådant arbete.Erfarenhet av personalledning är meriterande, så även av arbete i en politiskt styrd organisation.På det personliga planet ska du vara drivande, mål- och utvecklingsinriktad och samtidigt strukturerad och uthållig.Trygg, utåtriktad och empatisk är andra egenskaper som vi sätter värde på.Du ska ha integritet samt en förmåga att balansera olika intressen på ett smidigt sätt.INTRESSERAD?Fackliga representanter når du via kommunens växel, tel.