OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Söker du en arbetsgivare som ger dig såväl ett stimulerande jobb som personlig utveckling? Är du beredd att ta ansvar? Då ska du söka den här befattningen.
Som statligt civilanställd i Försvarsmakten har du flera förmåner såsom: flexibel arbetstid, möjlighet till kompetens- och karriärutveckling samt en unik möjlighet till friskvård - träna upp till tre timmar på arbetstid varje vecka, fri tillgång till gym, gratis träningskläder och ersättning för att köpa träningsskor.
Om enheten
Befattningen är placerad på genomförandesektionen vid Flygstaben. Genomförandesektionen håller samman Flygvapnets budget- och uppföljningssprocesser och tar fram beslutsunderlag till Flygvapenledningen. Den långsiktiga inriktningen är att skapa en ekonomisektion för Flygvapnet och då kommer befattningen tillhöra den sektionen.
Om befattningen
Befattningen som personalekonom är nyskapad och du kommer ha goda möjligheter att bidra till utvecklingen av arbetsuppgifternas innehåll. Avsikten är att du kommer att leda Flygvapnets personalekonomiska arbete i planering-, genomförande och uppföljning. Arbetet är till stor del självständigt där du handlägger och driver ärenden samt aktivt deltar i utvecklings- och förändringsarbeten.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
• Säkerställa korrekta beslutsunderlag till Flygvapenledningen
• Arbeta med budget- och prognosunderlag
• Göra avvikelseanalyser
• Utveckla metoder för personalekonomisk hantering tillsammans med över-, sido- och underordnade enheter inom Försvarsmakten
• Stödja Flygvapnets HR-funktion med att beskriva ekonomiska konsekvenser av olika vägval inom HR-området
Kvalifikationer
• Akademisk examen inom ekonomi alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer vara relevant
• Minst fem års erfarenhet av att arbeta med personalekonomi i en större organisation
• Mycket goda kunskaper i Excel
Meriterande
• Goda kunskaper i SAP
• Erfarenhet av arbete i statlig myndighet, helst inom Försvarsmakten
Personliga egenskaper
För att passa in och trivas i den här befattningen ser vi att du är en kommunikativ och omdömesgill person som ser vad som behöver göras, agerar utan uppmaning och har lätt för att samarbeta. Du är flexibel och van vid att hitta fungerande lösningar. Ditt arbetssätt är strukturerat och du har förmågan att bevara lugnet även då arbetet sker i högt tempo. Eftersom det ingår att utveckla och implementera metoder tillsammans med andra parter inom Försvarsmakten är det nödvändigt att du har en god pedagogisk förmåga. I denna rekrytering kommer stor vikt att läggas på personlig lämplighet.
Övrigt
Befattningen är en tillsvidare anställning som inleds med sex månaders provanställning. Arbetsort är Uppsala. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse.
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Nils Svensson, Nils.svensson@mil.se.
Sista ansökningsdag är söndag 3 maj 2020.
Varmt välkommen med din ansökan!
Fackliga företrädare
Officersförbundet, OFR/O, Matz Jakobsson
Försvarsförbundet OFR/S, Inge Bäcklin
SACO FM, Borka Hedlund Medied
SEKO, Simon Uppgren
Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Flygstabens första och största uppgift är att stödja flygvapenchefens ledning av samtliga flottiljer och skolor i flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Flygstaben utvecklar, planerar, genomför och utvärderar order och direktiv ställda av flygvapenchefen. Flygstaben består av cirka 250 medarbetare. Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband och har i uppdrag att bevaka och skydda Sveriges luftrum. Det är ett uppdrag som pågår dygnet runt, året runt, för att säkerställa Sveriges integritet. Inom flygvapnet arbetar cirka 4000 medarbetare, civila och militära.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras och att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.