OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Kommunstyrelsekontoret
söker
Personalkonsult
med inriktning mot arbetsmarknadsfrågor
Gislaveds kommun i sydvästra Småland har ca 30 000 invånare och ingår i den industritäta och expansiva Västboregionen. Gislaveds kommun erbjuder möjligheter till en aktiv fritid med ett rikt frilufts- och kulturliv.
Gislaveds kommun tillämpar i sin kommunala organisation, med ca 2 700 anställda, en långt gången decentralisering av ekonomi-, verksamhet- och personalansvar. Den centralt placerade personalenheten i Kommunstyrelsekontoret skall genom ett konsultativt och strategiskt arbetssätt leda utvecklingen av en samlad arbetsgivarpolitik i den kommunala organisationen och bevara kommunen som en attraktiv arbetsgivare.
Nu söker vi en personalkonsult som allmän visstidsanställning, med eventuell möjlighet till förlängning samt under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Placeringen är på personalenheten.
Arbetsuppgifter
60 % av arbetsuppgifterna berör arbetsmarknadsområdet. I arbetet ingår bland annat att bistå arbetsmarknadsstrategen med utredningsuppdrag, arbeta med praktikmottagning, daglig administrativ hantering av olika arbetsmarknadsinsatser.
40 % av arbetsuppgifterna handlar om kommunövergripande personalfrågor på uppdrag från kommunstyrelsen, ledningsgruppen eller kommunstyrelsekontoret samt om internt konsultarbete vilket innebär att Du som personalkonsult skall stödja kommunens förvaltnings- och områdeschefer i deras arbete med personalfrågor.
Kvalifikationer
. Examen från P-linje/P-program (120 p) eller vad som av arbetsgivaren bedöms likvärdig.
. Erfarenhet av arbete med personalfrågor, utredningsarbete och/eller arbetsmarknadsfrågor gärna från kommunal verksamhet är en merit
. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper där bl.a. självständighet, flexibilitet, initiativförmåga, resultatorienterad, god förmåga att kommunicera i såväl tal som skrift är viktiga.