OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Personalavdelningens huvuduppdrag är att bidra till att myndigheten har rätt person på rätt plats vid rätt tidpunkt med rätt kompetens.Personalavdelningen omfattar drygt 100 anställda, består av en central enhet för strategiska frågor, fyra geografiska enheter samt en enhet för utbildningsproduktion.Norra personalområdet ansvarar för stöd till de norra marknadsområdena, Af kundtjänst samt avdelningar med huvudsaklig verksamhet inom det geografiska område som sträcker sig från Norrbotten i norr till Gävleborg i söder.Inom området finns ca 90 chefer och närmare 2000 medarbetare.Verksamheten i norra personalområdet är lokaliserad till Luleå och Östersund.Vi behöver nu förstärka personalspecialisterna i Östersund med inriktning mot personalförsörjning.Arbetsuppgifter Du arbetar med frågor inom samtliga personalprocesser men du är en av våra specialister i frågor som berör personalförsörjning.Du ger ett kvalificerat stöd till cheferna inom området och genomför utredningar inom personalområdet.Arbetsuppgifterna kommer att avspegla prioriteringar inom Arbetsförmedlingen och inom personalområdet.Ditt arbete innebär därför bl.a. att: .Delta i nationella nätverk inom personalavdelningen.Tillsammans med andra personalspecialister arbeta för att utföra, vidareutveckla och implementera tjänster inom området som rör personalförsörjning.[ .Administrativa arbetsuppgifter, där stor del sköts i våra IT-system..Bidra till att verksamheten på ett effektivt sätt bemannas..Ge stöd till chefer i de olika personalprocesserna, personalförsörjning, arbetsmiljö och hälsa, arbetsgivarfrågor/arbetsrättsliga frågor, kompetensutveckling, mm.Kvalifikationer .Högskoleutbildning företrädesvis med inriktning mot personalfrågor, beteendevetenskap alternativt annan utbildning/erfarenhet vi bedömer som likvärdig..2 års väl vitsordad erfarenhet av personalarbete är ett krav..Arbetsrättsliga kunskaper och erfarenheter är meriterande liksom att leda grupper, seminarieledning eller processledning..Du har mycket goda datorkunskaper vilket innebär att du självständigt kan arbeta med Officepaketet och har visat god förmåga att använda IT-stöd i arbetet..Du har god administrativ förmåga..Som person är du flexibel med förmåga och vilja att anpassa dig till förändrade omständigheter..Du är självgående, har initiativkraft och är drivande..Du har integritet och god kommunikativ förmåga..Du är relationsskapande, har god samarbetsförmåga..Du är analytisk, mål- och resultatorienterad. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.Övrigt Tillträde omgående eller enligt överenskommelse.Arbetet är på heltid tillsvidare med 6 månader provanställning Att arbeta i norra personalområdet medför resor.Du måste inneha körkort för personbil.Ansökan Vi tar emot ansökan elektroniskt via vår externa webbplats (arbetsformedlingen.se/ledigajobb).Bifoga CV och personligt brev i ansökan.Betyg/intyg lämnas vid en eventuell intervju.[
Kontaktpersoner på detta företaget
Frida Biller, Arbetsförmedlingschef
010-487 63 43
Laila Öhrling, Arbetsförmedlingschef
010-487 42 66
Christine Ekdahl Persson, Arbetsförmedlingschef
010-4871942
Åke Söderqvist, Enhetschef
010-486 96 29
Peter Andersson, Arbetsförmedlingschef
010-486 84 18
Lena Hertzberg, Arbetsförmedlingschef
010-486 42 43
Pär Netsman, Sektionschef
010-488 01 62
Jeanette Magnusson, sektionschef
010-4866927
Sofia Karlsson, Arbetsförmedlingschef
010-487 44 04
Ann-Marie Dabergott, Sektionschef
010-4860740