Personalutvecklare

ARBETS- OCH ARBETSPLATSUPPGIFTER Tjänsten som personalutvecklare är placerad på kommunens centrala personalenhet. Du jobbar direkt underställd personalchefen och tillsammans med ett team med liknande arbetsuppgifter. Arbetet ställer stora krav på självständigt arbete, men också god förmåga till samarbete då du kommer att ingå i många olika arbetsgrupper inom kommunens olika verksamheter. Främst kommer du att arbeta med stöd till chefer och ledningsgrupper i olika former, men till viss del även i direkt kontakt med enskilda medarbetare samt i stor omfattning med de fackliga organisationerna. Som personalutvecklare har du flera olika arbetsområden, dels har du ett kontaktmannaskap mot två av kommunens förvaltningar där du bland annat arbetar med rehabilitering (som är ett av kommunens mest prioriterade områden under 2007 och 2008), diverse arbetsrättsliga frågor samt systematisktarbetsmiljöarbete mm och dels har du två fördjupningsområden som du ansvarar för ur ett kommunövergripande perspektiv. Dina fördjupningsområden är hälsa- och arbetsmiljö samt kompetens- och ledarutveckling. Inom dessa områden förväntas du driva utvecklingsarbete i linje med kommunens och förvaltningarnas behov. KVALIFIKATIONER Högskoleutbildning med beteendevetenskaplig grund, antingen med inriktning mot hälsovetenskap eller personalvetenskap. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande.