Personalutvecklare

Marks kommun är en medelstor kommun belägen strax sydost om Göteborg. Kinna är vårt administrativa och kommersiella centrum. Kommunen har 33 000 invånare och hos oss arbetar cirka 3 300 personer. Teknik- och serviceförvaltningen bygger ut, driver och underhåller kommunens infrastruktur samt lämnar service till medborgare och övriga kommunala förvaltningar och bolag. Vi gör det därmed lättare att bo och verka i Marks kommun. Det är i verksamhetens processer som värdet för brukarna skapas. Ett processorienterat synsätt ger förutsättningar för effektiva verksamheter. Vi befinner oss i ett intensivt utvecklingsskede och är en viktig aktör i Marks kommuns utveckling. Förvaltningen har totalt c:a 400 anställda. ARBETSUPPGIFTER Som personalutvecklare på Teknik- och serviceförvaltningen har du till uppgift att stödja, utveckla och ge service till den egna förvaltningen samt stödja förvaltningschefen i strategiska frågor. Du kommer att ha ansvar för alla typer av personalfrågor som bland annat samordning av förhandlings- och samverkansfrågor, handlägga löneförhandlingar, ansvara för information angående nya regelsystem inom PA-området, arbetsmiljöarbete samt rekryterings-, rehabiliterings- och personalvårdsfrågor. Du är direkt underställd förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Du har högskoleexamen med PA-inriktning och praktisk erfarenhet från arbete med personalfrågor. Du är van att arbeta självständigt samt har lätt för att skapa förtroende och att åstadkomma goda relationer. Du kan kombinera lyhördhet och kreativitet med ett resultatinriktat arbete. Vi förutsätter att du har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.