Placeringshandläggare med fokus på ungdomar i riskzon, heltid

Om oss?

På Barn-och ungdomsenheten är vi runt 40 personer. Vi har kommit långt i vår implementering av Signs of Safety. Nätverksarbete och samarbetsallians med familjerna är det centrala i vårt arbetssätt. Vi är en social, glad och energisk arbetsgrupp där många medarbetare väljer att stanna under lång tid. Det är tack vare kombinationen av fin sammanhållning, starkt gemensamt utvecklingsfokus och ordning och reda kring rutiner och arbetssätt.

Då en av våra placeringshandläggare valt att gå vidare till nya uppdrag söker vi dig med ett extra intresse av att bygga relation med och följa placerade ungdomar i riskzon. Du följer upp placerade ungdomar i familjehem, stödboende, HVB och SiS. Du samverkar med skola, polis och andra aktörer kring barnet för att öka säkerheten kring dessa ungdomar. Du kommer arbeta tätt med både andra placeringshandläggare såväl som utredare och familjehemssekreterare, allt för att säkerställa bästa möjliga vård.

Vem söker vi efter?


• Du är utbildad socionom. På grund av de behörighetskrav som finns för tjänsten kommer ingen utan socionomexamen att gå vidare i rekryteringsprocessen. 
• Har körkort.
• Vill arbeta med ett tydligt barnperspektiv och vilja att tillsammans med barn, familj och nätverk hitta lösningar.
• Är en snäll, glad och trevlig kollega som uppskattar att hjälpas åt, arbeta tillsammans och tycker att skratt är en självklar del av arbetet. 


 Vi skulle även uppskatta?


• Att du har ett par års erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning, gärna inom barn och ungdomsområdet. Men även andra arbetsområden som socionom med ungdomar värderas.
• Vill bidra till att verksamheten hela tiden förbättras genom att delta i enhetens löpande utvecklings- och kvalitetsarbete.
• Har erfarenhet av att arbeta med Signs of Safety.
• Är både strukturerad och flexibel.
• Har lätt för att samarbeta, skapa goda relationer och är duktig på att kommunicera och skriva.
• Har god digital kompetens.



Vad erbjuder vi dig?

Vi erbjuder ett nära ledarskap där varje grupp har en egen samordnare som vägleder, stöttar och coachar både gruppen och varje medarbetare. Vi är stolta över det gedigna introduktionsprogram vi erbjuder nyanställda oavsett erfarenhetsbakgrund. Dessutom har vi extern handledning, metodhandledning och friskvårdssubvention. Vi har även en förmånsportal där du hittar förmåner och information om allt som ingår när du jobbar hos oss. 

Arbetsplatsen är belägen centralt i Kungsängen, två minuters gångväg från pendeltåg, bussar, bilparkering och allmän service. Vi har flextid och möjlighet att byta ut semesterersättning mot fem extra semesterdagar årligen. Dessutom arbetar vi 38,75 timmar per vecka. Vi erbjuder även möjligheten att på ett flexibelt sätt arbeta hemifrån. Här finns den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och etnisk mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta.

 

Om ansökan? 
Du söker till tjänsten smidigt och enkelt med cv men utan personligt brev. Vi vill att du svarar på några korta frågor som kommer upp när du trycker på ansökningsknappen. På så vis ges du möjlighet till en enkel ansökan och vi kan utvärdera våra kandidater på lika villkor. 

Sista ansökningsdag? 2022-03-08. Urval och intervjuer sker löpande. 

Varaktighet? Tillträde sker efter överenskommelse. Tjänsten är en fast anställning där vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Lön? Vi tillämpar individuell lönesättning.

-----






Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.