OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Drivs du av mänskliga rättigheter och hållbar utveckling? Vi söker nu en planerare som ska arbeta med olika uppdrag inom hållbar utveckling, nationella minoriteter och minoritetsspråk. Hos oss får du ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb, välkommen med din ansökan!
Om tjänsten
Som planerare arbetar du på samhällsutvecklingsavdelningen och driver det strategiska samordnandet av nationella minoriteter, minoritetsspråk och finskt förvaltningsområde i nära samarbete med kollegor, externa intressenter och berörda förvaltningar i Örebro kommun. Du samarbetar med övriga kollegor på enheten med implementeringen av Örebro kommuns antagna program för hållbar utveckling utifrån din inriktning för mänskliga rättigheter.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
• genomföra utredningar och analyser
• utarbeta underlag för politiska beslut
• deltar i utvecklingsuppdrag
• formulera väl avvägda texter och fungerar som sakkunnig
• skriftliga och muntliga föredragningar i politiska nämnder och utskott
• informations- och utbildningsinsatser internt och externt
• samverkan med interna och externa aktörer relaterat till området
Kompetenskrav
• högskoleutbildning med inriktning mot samhällsvetenskap, statsvetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• erfarenhet av arbete inom mänskliga rättigheter
• erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete
• erfarenhet av förändringsarbete
• kunskap och erfarenhet av utredningsarbete
Som planerare arbetar du självständigt och du drivs av värderingar omkring allas lika rättigheter. Du arbetar bra med andra människor och hittar lösningar genom ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet. Du är smidig, lyhörd och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Du har förmågan att strukturera upp ditt arbete enligt en tydlig process, organisera och planera ditt arbete väl samt slutföra det som påbörjas och hålla deadlines. Du behöver vara analytisk och noggrann och ha en förmåga att se helhetsperspektiv utifrån de vi är till för. Du är relationsskapande, tar aktivt initiativ i sociala yrkesmässiga sammanhang, skapar kontakter och underhåller relationer. Du behärskar det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med personal och formulera väl avvägda texter på det vis som arbetet kräver.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Meriterande
• behärska finska språket i tal och skrift samt ha finsk kulturkompetens
• erfarenhet av arbete med nationella minoriteter och minoritetsspråk
• erfarenhet av någon eller flera av följande verksamheter, barn- och utbildningsområdet, social välfärdsområdet samt kultur- och fritidsområdet
• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Tillträde: snarast enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
Om arbetsplatsen
Kommunstyrelseförvaltningen består av cirka 700 medarbetare som ska arbeta i gränsöverskridande processer där du som planerare har ett nära samarbete med engagerade medarbetare inom andra kompetensområden där ni tillsammans arbetar för bästa samleverans.
Samhällsutveckling är en avdelning med planerare, verksamhetsutvecklare, utdataanlytiker och statistiker som ger stöd till kommunens samtliga nämnder och förvaltningar. Du kommer in i en kreativ arbetsgrupp med ett 20-tal kollegor som har hållbar utveckling i fokus.
Övrig information
Första intervju kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.
Ansökan
Vi arbetar aktivt för ett Örebro i sin fulla kraft genom ett jämställt och jämlikt samhälle med mångfald. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.
Sista ansökningsdag är 6 februari.
Välkommen med din ansökan!
Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67