Platschef Utläggning Mitt

Svevias Division Beläggning är en heltäckande beläggningsentreprenör som erbjuder tjänster och produkter genom hela kedjan från sten till färdigbelagd och målad väg.

I dagsläget är Svevia inne i en stor satsning på infrastrukturprojekt med inriktning på funktion- och totalentreprenader. Arbetschefsområde Mitt, som omfattar mellersta Sverige, är nu inne i en expansionsfas och söker en platschef till både större och mindre beläggningsuppdrag. Tjänsten: Som Platschef ansvarar du för att samordna beläggningsverksamheten inom organisatorisk enhet eller kontrakt och för att erhållna uppdrag genomförs enligt företagets riktlinjer och krav. Du har ansvar för ekonomi-, personal- och arbetsmiljöfrågor i dina tilldelade uppdrag. Som Platschef följer du upp, analyserar orsaker till avvikelser och åtgärdar vid behov. För att nå framgång i ditt arbete har du även fokus på marknadsbevakning, kundkontakter samt anbuds- och offertlämning. Du rapporterar direkt till Arbetschefen och ingår i arbetschefsområdets ledningsgrupp. Din stationeringsort kommer att vara Örebro.

Din profil: Du är högskole- eller gymnasieingenjör eller har likvärdiga kunskaper förvärvade på annat sätt. Du bör också ha praktisk erfarenhet av produktion och arbetsledning. Har du också erfarenhet av väg- och beläggningsbranschen är det meriterande. Som ledare tar du ansvar för åtgärder, projekt och personal, tar initiativ, skapar aktivitet och fattar tydliga beslut. Du ger tydliga riktlinjer, motiverar andra, ger dem befogenheter och möjlighet till utveckling. Som ledare är det viktigt att du skapar laganda, visar respekt för andras åsikter och upprätthåller etik och värderingar. Du sätter klart definierade mål och är bra på att planera och organisera på ett effektivt sätt. Du fokuserar på kundens behov och upprätthåller en god kvalitet och produktivitet efter högt satta normer. Du håller dig uppdaterad om marknaden och konkurrenter och identifierar affärsmöjlighet samt uppvisar finansiell medvetenhet samt har lätt att knyta kontakter och utveckla relationer, både med kunder och med medarbetare. Vi arbetar med ständiga förbättringar och vill att både människor och verksamheten skall utvecklas. Därför eftersträvar vi ett coachande och målstyrt ledarskap som utgår från Svevias gemensamma mål och värderingar. För Svevia är en inkluderande arbetsplats där alla gemensamt tar ansvar en självklarhet och en affärskritisk fråga och har sin utgångspunkt i våra värderingar: Affärsmässiga, Nytänkande, Trovärdiga och Omtänksamma. Vi utgår från att du delar dessa värderingar. Körkort och god datorvana är ett krav för tjänsten. Vi erbjuder dig: Hos oss blir du snabbt en i gänget. Inom Svevia delar vi med oss av kunskap och drar nytta av varandras styrkor. Det ger dig unika utvecklingsmöjligheter och öppnar för spännande utmaningar i ett företag i snabb förändring. Med tydliga prestationsmål och krävande arbetsuppgifter får du utrymme att vässa din spetskompetens och göra skillnad. Och det är lika lätt att få ansvar som att ge – oavsett om du vill göra en ledarskapsresa eller bli specialist. Karriärvägarna är många. Vi uppskattar när du är innovativ. Tillsammans tar vi nästa steg genom att lyssna på kunderna och utveckla hållbara lösningar. Det finns med andra ord många fördelar att dela väg med oss.

Ansökan : Är det här din nästa utmaning? Skicka in din ansökan senast den 22 januari. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta arbetschef Per Jonsson, 070-386 54 49 eller HR-partner Sandra Stadelmann 08-764 23 19. Fackliga företrädare nås via vår växel, tfn 08-404 1000. Vi undanber oss säljsamtal för ytterligare annonsering.