OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Plutonchef till sjukhuskompaniet
Om förbandet
Försvarsmedicincentrum (FömedC) är ett utbildnings- och kompetenscentrum för försvarsmedicinsk verksamhet. På FömedC finns krigsförbanden 1. och 2. Sjukhuskompaniet, vilka består av en kompaniledning och 4 plutoner. Dessa bemannas av såväl kontinuerlig som tidvis tjänstgörande personal.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Stabsplutonen ansvarar för upprättande, drift och betjäning av kompaniets sambands- och ledningssystem och stödjer kompaniledningen i stabsarbetet. Logistikplutonen ansvarar för drift och underhåll av kompaniets materiel och inre logistik. Vård- och Kirurgiplutonerna ansvarar för kompaniets verkansdel som är att kunna genomföra kvalificerad sjukvård i fält.
Annonsen gäller tjänstgöring på Vård- eller Kirurgipluton.
Som Plutonchef ansvarar du för ledningen av plutonen och plutonens verksamhet. Du har arbetsgivaransvar för underställd personal och ansvarar även för planering på kort och lång sikt för plutonens verksamhet och utveckling.
Kvalifikationer
• Genomförd utbildning till officer med godkänt resultat.
Meriterande
• Utbildning inom sjukvårdstjänst eller logistik.
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen som plutonchef krävs det att du kan arbeta både i grupp och självständigt under varierande fysiska och psykiska förhållanden. Vidare är du strukturerad, flexibel och ordningsam, med ett professionellt förhållningssätt till uppgifter och din omgivning. Du tror på människors lika värde, har demokratiska värderingar och är beredd på att tjänstgöra både nationellt och internationellt.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrigt
Nivå: OF 1-2
Typ av anställning: Officer, 100 %, tillsvidare. För icke Försvarsmaktsanställda tillämpas 6 månaders provanställning
Arbetsort: Göteborg
Tillträde: Enligt överenskommelse
Lön: Individuell lönesättning
Med anställning följer skyldighet att krigsplaceras, internationell arbetsskyldighet, delta i utbildning, övningar och insatser
Urval och intervjuer
Urval sker under v 46 Intervjuer och tester kommer preliminärt genomföras under v 47 och v 48 vid Försvarsmedicincentrum (FömedC) i Göteborg.
Frågor om rekryteringsprocessen:
Lt Christopher Pettersson, Tjf C 1 Sjukhuskompaniet
Tel: 072-187 74 43
Epost: christopher.pettersson@mil.se
Fackliga representanter
SEKO: Lars Landén
SACO: Anders Jonsson
Officersförbundet: Jonas Rynner
Samtliga nås via växeln: 031-692000
Sista ansökningsdag
Välkommen med din ansökan senast 2021-09-24. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Försvarsmedicincentrum är ett utbildnings- och kompetenscentrum för försvarsmedicinska frågor beläget i Göteborg. Vid centrumet finns kvalificerad hälso- och sjukvårdspersonal som läkare, veterinärer, sjuksköterskor med mera. Här finns officerare, reservofficerare, civil personal och rekryter. Försvarsmedicincentrum ingår som en del i Göteborgs Garnison.
Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.