OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi söker nu IT-forensiker till Polismyndighetens Forensiska sektionen i Region Mitt med placering i Gävle.
Forensiska sektionen är placerad under Utredningsenheten och ansvarar för forensisk verksamhet. Gävle ingår i Region Mitt tillsammans med Uppsala och Västerås.
ARBETSUPPGIFTER
Som IT-forensiker är din arbetsuppgift att bistå utredare med forensisk bevis- och informationssäkring av digitala medier. Den huvudsakliga uppgiften är att söka, säkra, analysera och dokumentera innehållet i elektroniska databärare som t.ex. datorer, mobiltelefoner och kameror. Du kommer även biträda vid husrannsakningar där t.ex. elektroniska databärare ska säkras. Att vittna i samband med rättegång förekommer i tjänsten. Som IT-forensiker kommer du bli exponerad för material som kan vara stötande och obehagligt därför ställs det särskilda krav på förmåga att hantera sådana situationer professionellt, med fokus på utredning och verksamhetens mål.
KVALIFIKATIONER
• Relevant högskoleutbildning inom IT eller motsvarande kompetens
• Mycket goda IT-kunskaper
• Goda kunskaper om hårdvara, operativsystem och nätverk
• Dokumenterad erfarenhet av arbete med datornätverk och olika operativsystem
• Dokumenterad erfarenhet av arbete med forensiska programvaror
• Goda kunskaper i svenska och engelska
• Körkort med B-behörighet
Meriterande
• Tidigare erfarenhet av polisiär organisation
• IT-forensisk erfarenhet
• Utredningserfarenhet
• Ytterligare språkkunskaper
• Polisiär utbildning
Vi söker dig som:
• Är engagerad och har hög ansvarskänsla
• Är utvecklingsinriktad – förbättrar metoder och stöd
• Är noggrann och kvalitetssäkrar ditt eget arbete
• Är strukturerad
• Har en god analytisk förmåga
• Är flexibel och kan hantera en organisation i förändring
• Har god förmåga att samarbeta och samverka både internt och externt
• Stor integritet och professionalitet i förhållande till det material du kommer att arbeta med
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet.
ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varmt välkommen med din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Gruppchef Dennis Hagman
010-56 77 600
Chef Stöd/Service LPO Östhammar Fredrik Andersson
Gruppchef PKC Maarit Lundgren
010-567 53 82
Lokalpolisområdeschef John Köhler
010-56 784 78
Gruppchef Charlotta Färdig
010-5676934
11414 Hans Andersson
Sektionschef Kjell Timmerholm
Gruppchef Peter Jonsson
010-5675774
Gruppchef Henrik Keventer
010-567 63 50
Gruppchef Rosita Widh
010-5675277