Polismyndigheten söker Kravanalytiker/Business Analyst för spännande utmani

Är du redo för en större uppgift! Vill du vara med och säkerställa att Polisen har bästa möjliga IT-stöd i sitt dagliga arbete internt- och ute i fält så har vi rätt jobb för dig! Vi bygger dock inga virtuella världar eller pokerbord det vi utvecklar är avgörande för att brott ska klaras upp, att brottsligheten ska minska och för att alla i Sverige ska känna sig trygga.

Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och en möjlighet att göra skillnad på riktigt. Våra system används i polisernas vardag dygnet runt, året runt. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång. Polisens IT-avdelning har cirka 1000 anställda och ansvarar för all IT som används av myndighetens cirka 34 000 medarbetare

Vi söker nu en erfaren kravanalytiker som är redo att bidra till ett tryggare Sverige för att utveckla polismyndighetens it-system.




ARBETSUPPGIFTER
Som kravanalytiker kommer du att vara länken mellan verksamheten och det team som kommer att ansvara för utvecklingen och förvaltningen av polisens ärendehanteringssystem. Du kommer att leda och driva samarbetet med verksamheten för att analysera behoven och ta fram tydliga verksamhetskrav baserat på verksamhetsprocesserna. Du kommer även att ingå i ett spännande agilt utvecklingsteam där alla hjälps åt för att åstadkomma maximal nytta och kvalité för verksamheten. Ärendehanteringsgruppen står inför nya stora uppdrag som kommer att innebära att du kommer att vara en del av att sätta grunderna till hur polismyndighetens framtida ärendehanteringssystem ska utformas och fungera.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Examen inom datavetenskap, systemvetenskap eller motsvarande akademisk examen med IT-inriktning eller motsvarande kunskaper förvärvat på annat sätt
• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av rollen Kravanalytiker/Business Analyst
• Erfarenhet av att ansvara för och leda kravinsamling genom workshops med användare.
• Minst 3 års erfarenhet av att ha arbetat med processmodellering och processoptimering
• Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av att dokumentera krav i form av begreppsmodell, informationsmodell och user stories.
• Analytisk förmåga att utmana och ifrågasätta befintliga och gamla processer.
• Förmågan att uttrycka dig väl i svenskt tal och skrift.

Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

• att ha arbetat med krav som berör system med ett stort användarantal
• att ha jobbat i en organisation med över 1000 anställda
• att ha lett projekt i rollen som projektledare

Önskvärda personliga egenskaper

Vi söker dig med erfarenhet och personlig drivkraft, som är van vid att på egen hand ta dig an komplexa arbetsuppgifter. Du är ansvarstagande, engagerad och strukturerad med starkt driv. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du är proaktiv och har ett serviceinriktat förhållningsätt till verksamhet, kollegor, chefer och andra som berörs. Du måste vara nyfiken på att lära dig mer inom ditt kompetensområde och kunna göra det på egen hand. Du behöver vara en god kommunikatör och lagspelare som kan hantera många kontaktytor samt ha god förmåga att arbeta både självständigt och i grupp.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.





ÖVRIGT
Arbetsort: Kungsholmen, Stockholm
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet, säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen, genomförs före anställningen. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 13 januari 2022 med önskan att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.

Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma recruit.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på https://polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.