Polisregion Nord söker Gruppchef till Utredningssektionen, Västernorrland

Polisregion Nord omfattar Sveriges fyra nordligaste län, har drygt 2000 anställda och består av fyra polisområden: Västerbotten, Västernorrland, Jämtland och Norrbotten.
PO Västernorrland består av 1 utredningssektion och 3 lokalpolisområden. Vid utredningssektionen finns förutom stationsbefälsgruppen 6 andra grupper. De grupperna är: Jourförundersökningsledare/brottsamordning, spaningsgrupp, grova brott, bedrägeribrott och 2 grupper för brott i nära relation.
Vi söker nu 1 gruppchef till Stationsbefälsgruppen vid utredningssektionen med placeringsort Sundsvall. Gruppen Stationsbefäl (utredningsjour 2) består för närvarande av 7 medarbetare. Gruppens huvudsakliga uppdrag att ansvara för det fortlöpande arbetet i arresten.
Som gruppchef ska du:
inom ramen för ditt ansvarsområde ansvara för att verksamhetens uppdrag utförs på ett rättssäkert sätt
tillsammans med dina medarbetare verka för verksamhetens långsiktiga förändrings-och utvecklingsarbete
ansvara för såväl utvecklingssamtal som lönesamtal/lönesättande samtal för dina medarbetare
ansvara och verka för en arbetsmiljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar
företräda hela Polismyndigheten både externt och internt och arbeta för att stärka förtroendet för polisverksamheten.



Som gruppchef ska du kunna arbeta som stationsbefäl när så krävs, vilket ställer krav på att du kan hantera stationsbefälets arbetsuppgifter som kortfattat är:
· Ansvara för viss del av det fortlöpande arbetet i arresten, till exempel förmansprövning, LOB/PL, upprättande av anmälningar samt rapportering av incidenter i arresten, arbetsleda arrestantvakter, ansvara för säkerhet i arresten.
· Upprätta och föra arrestliggare.
· Att vara polisens mottagare och ge service åt allmänheten i nattreceptionen.
· Hantera personefterlysningar och handräckningar.
· Besluta om PL§20 och PL§24.
· Upprätta händelserapport, HR, Prio 5
· Besluta i ärenden enligt delegationsordningen.
· Biträda personalen i receptionen.
· Hantera snabbt uppkommen frånvaro av personal.
Chefsuppdraget
Du har en helhetssyn på uppdraget vilket innebär god förståelse och förmåga att se den egna och andras verksamhet i ett större sammanhang. Du förstår och tar ansvar för den egna verksamhetens roll i det nationella uppdraget och klargör målen för medarbetare. I det ingår att förmedla en insikt om Polismyndighetens roll i rättsstaten. Du har förmåga att ge klara instruktioner och ställa tydliga krav på goda verksamhetsresultat utifrån fastställda målsättningar.
Detta är en möjlighet för dig som har:
- minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande under den senaste femårsperioden
- för funktionen relevant examen/utbildning
- erfarenhet av det aktuella verksamhetsområdet
- erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
- förmåga att använda dig av kommunikation som medel för styrning och ledning av verksamheten
- förmåga och att se den egna verksamhetens arbete i ett större sammanhang
- förmågan att sätta mål och uppnå resultat som leder till önskvärda effekter
- förmåga och vilja att initiera, motivera, driva och leda förändring utifrån såväl ett utifrån- som ett inifrånperspektiv
- förmåga att tillvarata medarbetarnas potential i utveckling av verksamheten
- förmåga att peka ut riktning, förklara varför samt skapa förutsättningar för att ta sig dit
Vi att lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
Kontaktpersoner
Information om processen lämnas av Marita Lindblom, HR-konsult, tfn: 070-347 50 36.
Mer information om uppdraget lämnas av rekryterande chef, Josefine Perming-Tengqvist, tfn: 010-56 801 63/076-100 23 32.
Fackliga företrädare
Polisförbundet region Nord, SEKO polisen, SACO-S region Nord, ST region Nord. Samtliga nås via polisens växel 114 14.
Övrig information
Anställning/placering tillsvidare som inspektör med ett förordnande för befattningen om fyra år med möjlighet till förlängning
Placering vid Utredningssektionen, Stationsbefälsgruppen, Sundsvall.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare eftersom arbetsuppgifterna inom anställningen är placerade i säkerhetsklass 2.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via e-post till jobb.nord@polisen.se senast den xx juni. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Märk din ansökan med ref.nr: A585.904/2020 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd så kontakta ansvarig HR-konsult.
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på www.polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!