Postdoktor i Åldrande och Social Förändring

Kunniga och engagerade medarbetare med goda förutsättningar är en av de absolut viktigaste framgångsfaktorerna för Linköpings universitet. Lärare och forskare är vår kärnkompetens, men ett framgångsrikt universitet behöver erfarna och motiverade medarbetare inom många områden. Alla roller är viktiga. Vi har ett stort rekryteringsbehov bland annat tack vare en forskningsverksamhet i expansion. Du behövs här. Välkommen att söka jobb hos oss!

Institutionen för kultur och samhälle (IKOS) bedriver utbildning och forskning inom flera humanistiska, samhällsvetenskapliga och estetiska ämnen. Verksamheten hos oss bedrivs ofta i tvär- och mångvetenskapliga miljöer där språk, kultur och samhälle står i centrum. IKOS vill verka för att stärka samhällsvetenskapens och humanioras plats i samhället och vi ser samverkan mellan utbildning, forskning och omvärld som en förutsättning för framgång. Institutionen finns både i Linköping och Norrköping.

LINKÖPINGS UNIVERSITET
Linköpings universitet ledigförklarar en anställning som Postdoktor i Åldrande och Social Förändring, med fokus på forskning om åldrande, ojämlikhet och digitalisering med placering vid Avdelningen Åldrande och Social Förändring (ASC), vid Institutionen för Kultur och Samhälle (IKOS)

Arbetsuppgifter
Inom Avdelningen och Forskningsmiljön Åldrande och Social Förändring (ASC) bedrivs ledande forskning om centrala aspekter av det åldrande samhället. Vid sidan om att erbjuda grundläggande och avancerade studier, bidrar ASC också till att kunskapen om åldrandet utifrån ett samhällsperspektiv ökar. Läs mer på www.ageing.se.

En postdoktor ska i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden.Anställningen som postdoktor innebär primärt att arbeta inom ASCs forskningsområde "Ageing in the digital age", t.ex. inom Erasmus+ projekten "Mobile Digital Training for Direct Care Workers dealing with Stroke Survivors (iTRAIN)" och "Hygiene in Hospital, Community and Residential Care Settings: an Innovative mobile Vocational Training for Healthcare Workforce (HYGEIA)", som bedrivs i nära samarbete inom internationella konsortier av partner från olika europeiska länder. Dessutom kommer postdoktorn att utveckla och bedriva ytterligare forskning inom området "Ageing in the digital age" i nära samarbete med andra forskare vid ASC. 

Behörighet
Behörig till anställning som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i forskning om åldrande eller relaterade discipliner och som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång och innan anställningen påbörjas.

Personen vi söker ska ha ett stort intresse och dokumenterad erfarenhet inom forskningsområdena för projekten iTRAIN och HYGEIA. Personen bör ha ett särskilt intresse för forskning om åldrande, ojämlikhet och digitalisering, särskilt när det gäller frågor om livslångt lärande, social utslagning, social förändring och livsförlopp, för att kunna bedriva forskning inom detta område.

Vi söker en person som har mycket goda kunskaper i kvantitativ metodik och analysverktyg i allmänhet. Nyckelkompetens och erfarenhet omfattar mycket goda kunskaper i analys av register- eller undersökningsdata från olika källor, samt analysdesign och databehandling. Dokumenterad expertis när det gäller analysprogram som STATA är av avgörande betydelse.  

Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift, liksom god samarbetsförmåga är ett krav. Ambitionen och förmågan att arbeta i ett internationellt konsortium är speciellt meriterande.

Vi förväntar oss att den person som anställs som postdoktor vid ASC kommer att bidra till diskussionen av forskning och analytiska koncept för att förbättra kvaliteten på avdelningens vetenskapliga produktion i den fortsatta utvecklingen av ASC.

Förordnandetid
En postdoktor får anställas tills vidare dock längst två år. Anställningen får förlängas om det finns särskilda skäl.

Tillträde
Enligt överenskommelse, gärna från 1 december 2021.

Lön
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Fackliga kontaktpersoner
Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande.

Ansökningsförfarande
Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 8 november. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej.

Lika villkor
Flertalet av våra Postdoktorer inom Institutionen för Kultur och Samhälle är män, därför ges kvinnor företräde vid tillsättning av denna anställning, vid i huvudsak lika meriter i övrigt.


Linköpings universitet ska fortsätta att utvecklas som en attraktiv och kreativ arbetsplats som präglas av lika villkor och arbetar därför aktivt för jämställdhet och mångfald.

Välkommen med din ansökan!


Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.