Postdoktor i barn- och ungdomsvetenskap

vid Barn- och ungdomsvetenskapliga institutionen. Sista ansökningsdag: 2022-04-15.

Vid Barn- och ungdomsvetenskapliga institutionen vid Stockholms universitet arbetar omkring 150 medarbetare. Vår kärnverksamhet består av undervisning inom lärarutbildningar, fristående kurser och uppdragsutbildningar samt forskning och forskarutbildning. Vi har utbildning, kurser och program inom barn- och ungdomsvetenskap, barnkultur, förskoledidaktik och fritidshemspedagogik.

Barn- och ungdomsvetenskap är ett tvärvetenskapligt ämne med inriktning mot barn och ungdomars levnadsvillkor och socialisation historiskt och i nutid. Barn och ungdomars kulturella kontexter, som familjen, förskolan, fritidshemmet och skolan, kamratgruppen, media och olika samhällsförhållanden är av intresse för institutionen. Fokus riktas särskilt mot barns och ungas perspektiv och sätt att förhandla och agera.

Projektbeskrivning
Projektet ’Pappa med barn’ är en etnografisk studie av barnhälsovårdens institutionella samtal.

Projektet fokuserar tre arenor:

(1) En relativt ny form av stödjande samtal, pappasamtal som utförs på BVC. ”Pappasamtal” är tänkta att fånga upp utmaningar i föräldraskap.

(2) Professionellas hembesök som fungerar stödjande och granskande med fokus på bebisar i hemmet.

(3) Projektet fokuserar också på ”pappagrupper”. Därigenom belyser projektet hur pappor positioneras i relation till institutionella ideal och ”gott” föräldraskap i bredare bemärkelse.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna består i att självständigt och tillsammans med projektgruppen bedriva forskning inom ramen för det av Vetenskapsrådet finansierade projektet ”Pappa med barn: en etnografisk studie av institutionella samtal, BVC och vardagsliv”. Anställningen innefattar forskning med fokus på fäder och yngre barn, med fokus på datainsamling, analys samt publicering av vetenskapliga artiklar. Anställningen innefattar omfattande fältarbete som planeras tillsammans med projektledare och projektgrupp. Fältarbetet innefattar studier med fokus på social interaktion, institutionella samtal och fokusgrupper.

Presentation av projektet ingår i anställningen.

Behörighetskrav
Med postdoktor avses en arbetstagare som anställs i huvudsak för forskning och som har avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.

Bedömningsgrunder
Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas, dock högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan doktorsexamen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

Den sökande ska ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.

Dokumenterad svenskspråkighet och engelskspråkighet är ett krav vid tillsättningen.

Särskilt meriterande är den som har avlagt doktorsexamen i barn- och ungdomsvetenskap, tema Barn eller sociologi, antropologi eller annat närliggande ämne, eller har motsvarande tvärvetenskaplig kompetens.

Särskild vikt fästs vid vetenskaplig skicklighet visad genom egen forskning inom något eller flera av områdena barndom, barns livsvillkor och vardagsliv. Därtill fästs särskild vikt vid visad skicklighet inom etnografiskt fältarbete.

Stor vikt fästs vid


• Vetenskaplig kompetens särskilt avseende metodologi med fokus på etnografi som insamlingsmetod (video, deltagande observation, fokusgrupper, intervjuer).
• Uppvisad självständighet i egen forskning, genom sakkunniggranskade publikationer.

Vikt fästs vid


• Tidigare forskning om familj, föräldraskap, vardagsliv och institutionella samtal.

 Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och gäller tills vidare, dock minst två år och högst tre år, med möjlighet till förlängning om det finns särskilda skäl. Tillträde 2022-08-01 eller enligt överenskommelse. 

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Upplysningar om anställningen lämnas av avdelningsföreståndare, Rickard Jonsson, tfn 08-120 762 00, rickard.jonsson@buv.su.se eller docent, Camilla Rindstedt, tfn 08-120 762 20, camilla.rindstedt@buv.su.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/Lärarförbundet), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

När du ansöker ber vi dig att fylla i följande uppgifter


• dina kontakt- och personuppgifter
• din högsta examen
• dina språkkunskaper
• kontaktinformation för 2–3 referenspersoner

och att bifoga följande dokument


• personligt brev
• CV – examina och övriga utbildningar, arbetslivserfarenhet och publikationsförteckning
• projektplan/forskningsplan (bör ej överstiga 3 sidor) som beskriver:
– varför du är intresserad av det i annonsen beskrivna ämnet/projektet
– varför och hur du vill bedriva projektet
– vad som gör dig lämplig för det aktuella projektet
• kopia av bevis på doktorsexamen
• eventuella rekommendationsbrev (max 3 filer)
• egna publikationer som du önskar åberopa (max 3 filer).

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!


Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.