OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Umeå universitet satsar på kreativa miljöer för studier och arbete. Hos oss finns attraktiva utbildningar, världsledande forskning och utmärkta innovations- och samverkansmöjligheter. Fler än 4 300 medarbetare och 31 500 studenter har redan valt Umeå universitet. Välj oss du också.
Medicinska fakulteten är platsen för forskning och utbildning inom vetenskapsområdet medicin. Här finns 12 grundutbildningsprogram, 13 institutioner och ett 80-tal ämnesinriktningar inom forskarutbildningen.
Institutionen för medicinsk kemi och biofysik söker en postdoktor till projektet ”Funktionen av Pfh1 helikaset i kromosomstabilitet”.
Beskrivning
Du kommer att arbeta i en forskargrupp som arbetar inom forskning om hur cellen bevarar kromosomstabilitet. Vi söker en biokemist som kommer att uttrycka och rena fram proteiner, samt utföra biokemiska och biofysikaliska analyser. Den metodik som används inom gruppen är biokemi, genetik, biofysik och molekylärbiologi. Vår främsta modellorganism är Schizosaccharomyces pombe. Anställningen avser heltid under 2 år och tillträde sker från 1 september 2015 eller enligt överenskommelse.
Arbetsuppgifter
Biokemiska och biofysikaliska analyser av helikaser och andra proteiner som är involverade i kromosomstabilitet. I arbetsuppgifterna ingår bland annat rening och karakterisering av helikaser, analys av DNA och proteiner med circular dichroism spektroskopi, samt 2D gelanalyser av replikationsgafflar. Dessutom ingår resultatsammanställning och skrivande av vetenskapliga artiklar.
Kompetenskrav
Disputerad forskare med mycket goda kunskaper inom proteinrening, circular dichroism spektroskopi och molekylärbiologiska metoder, samt arbete med S. pombe. Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, eller motsvarande, högst tre år före ansökningstidens utgång. Tidigare studier inom kromosomstabilitet i S. pombe är meriterande.
Övriga önskvärda kvalifikationer
Sökande bör ha förmåga att arbeta självständigt, samt förmåga att samarbeta med andra. Sökande bör även ha goda kunskaper i tal och skrift på engelska.
Ansökan
Ansökan ska innehålla:
1. Ett följebrev med kort beskrivning av dina kvalifikationer, forskningsintressen och motivering varför du söker (max 1 A4).
2. Curriculum vitae (CV).
3. En redovisning av tidigare forskningsinsatser, undervisningsmeriter samt expertis inom områden som hänvisas till i arbetsbeskrivningen ovan (max 1 A4).
4. Publikationslista.
5. Forskningsplan som visar hur din egen forskning kan anknytas till arbetsbeskrivningen (max 1 A4).
6. Kontaktuppgifter till 2 referenspersoner.
7. Kopior av relevanta examensbevis.
Handlingar ska vara i PDF format.
Anställningen omfattar heltid (100%) under 2 år. Projektstart/tillträde sker så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.
Ansökan skall göras via e-rekryteringssystemet och vara inkommen senast 2015-06-20, diarienummer: AN 2.2.1-671-15.
Information: Närmare upplysningar lämnas av Dr. Nasim Sabouri, nasim.sabouri@umu.se
Umeå universitet vill erbjuda en miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vid varje rekrytering strävar vi efter ökad mångfald och använder möjligheten till positiv särbehandling.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Forskare Vasili Hauryliuk, vasili.hauryliuk@umu.se
090-785 08 07
Marie-Louise Hammarström
+46-(0)90-785 1777
Tufve Nyholm
090-7858432
Mikael Karlsson
090-7852459
Andrei Chabes
090-786 59 37
Chatarina Carlen
090-786 65 09
Ewa Sundgren
090-785 61 44
Lina Holm
090-785 6111
Peter Andersen
+46 90 7852372
Anders Sjöstedt, Professor/Prefekt
090-785 11 20