Postdoktor inom könsdysfori

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda och en omsättning på cirka 8 miljarder kronor.




Anställningen är placerad inom forskargruppen för psykiatrisk epidemiologi och könsdysfori som leds av Universitetslektor Fotis Papadopoulos https://uu.

varbi.com/center/tool/position/542476/edit/tab:2/(https:/www.medsci.uu.se/forskning/psykiatri/projekt/psykiatrisk-epidemiologi/)

Arbetet kommer att bedrivas vid Institutionen för medicinska vetenskaper, Psykiatri, Akademiska sjukhuset.

Vill du främja hälsan för personer med könsdysfori?

Inom forskargruppen arbetar ett antal forskare inom området könsdysfori, med hjälp av kliniska data från multicenter Svenska Könsdysforistudien (SKDS, www.skds.se) samt rikstäckande data från de svenska nationella registren.

Vi söker dig som vill bli medlem i vårt team. Positionen innebär deltagande i planering, samordning och genomförande av våra forskningsstudier som syftar till att ge vetenskapligt robusta svar på flera av de kunskapsluckor som för närvarande finns kring könsdysfori. Du kommer att undersöka kärnutfall för könsdysfori i samband med könsbekräftande behandlingar såväl som behandlingarnas säkerhet. Du kommer också koordinera en multicenter kvalitativ studie om de/re/omtransition och ändrade behov av könsbekräftande vård i Sverige.

Vår grupp har tätt samarbete med andra forskare, båda nationellt och internationellt. Anställningen ger därmed möjlighet till att vara med i en engagerande, transdisciplinär och internationell forskningsmiljö, där du kommer att kunna bidra till internationellt ledande forskning och är ett utmärkt avstamp for en fortsatt akademisk karriär, inklusive ett stort kontaktnätverk. 

Uppsala universitet och Sverige i allmänhet erbjuder många möjligheter att bygga en självständig forskningskarriär. Dessa inkluderar världsberömda utbildningar och många forskningsanslagsmöjligheter speciellt inriktade till yngre forskare. Forskargruppen kommer att helhjärtat stödja postdoktorn i sin karriärutveckling som självständig forskare.

https://www.uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ 

Arbetsuppgifter  
Den person som vi söker ska arbeta med de olika forskningsprojekt som beskrivits ovan. Arbetsuppgifterna inkluderar att i samarbete med redan involverade forskningsassistenter, doktorander och forskare, koordinera projekten, arbeta med statistisk analys, manuskriptskrivning och ansökningar om forskningsanslag. Anställningen är i två år, med möjlighet till förlängning.

Den framgångsrika kandidaten kommer att ingå i en produktiv och dynamisk forskningsmiljö och arbeta nära forskarteamet för att:

Följa litteraturen och utveckla nya hypoteser inom fältet och bidra till forskargruppens brainstorming-diskussioner Utveckla analysplaner för att testa studiehypoteser Genomföra data bearbetning (preprocessing) och statistiska analyser Förbereda manuskript för publicering (postdoktorn kommer att ha möjlighet att vara den första författaren på flera artiklar och medförfattare på andra) Assistera i projektkoordineringsuppgifter, inklusive hantering av databaser Assistera i ansökningar om forskningsanslag och ansökningar till etikprövningsmyndigheten Handledning av studenter Andra arbetsuppgifter och administration kan komma att ingå

Kvalifikationskrav
För anställning som postdoktor ska du ha doktorsexamen/utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, främst inom transpersoners hälsa. Även doktorsexamen inom psykologi, psykiatri, epidemiologi, folkhälsa, biostatistik/närliggande ämne kan komma att betraktas. Examen ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma ifråga som har avlagt examen för högst tre år sedan. Vid beräkning av ramtiden om tre år är utgångspunkten sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan sådan examen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet p.g.a. sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, etc. Kandidaten ska ha erfarenhet av självständigt arbete med kvantitativa metoder, och kunna självständigt utföra databearbetning, statistiska analyser och författande av vetenskapliga artiklar. Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift är ett krav. Mycket goda kunskaper i Microsoft Office-paketet och i datahantering samt stor erfarenhet i antingen R, Python eller SAS/STATA krävs. . Vi söker en pålitlig, ambitiös, effektiv teammedlem som är starkt motiverad att producera bästa möjliga vetenskap.

Önskvärt/meriterande i övrigt
Kunskaper i svenska språket Erfarenhet av arbete med data från svenska nationella register Erfarenhet av systematiska litteraturöversikter och metaanalyser Antal publikationer i vetenskapliga tidskrifter Erfarenhet av att handleda på avancerad nivå Erfarenhet av att arbete med Redcap

Om anställningen 
Anställningen är tidsbegränsad i 2 år enligt centralt kollektivavtal, med möjlighet till förlängning till 3 år. Omfattningen är heltid/100 %. Tillträde hösten 2022 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala

Ansökningsförfarande: Din ansökan bör vara skriven på engelska och innehålla:

Ditt Curriculum Vitae Kopior på dina examensbevis Din avhandling Ett brev i vilket du beskriver varför du söker anställningen (maximum två sidor) och en sammanfattning av dina nuvarande arbetsuppgifter (halv sida) Din fullständiga publikationslista inkluderande URL/DOI till var och en av publikationerna Kontaktinformation till minst två referenspersoner

Upplysningar om anställningen lämnas av: Forskargruppsledaren Universitetslektor Fotis Papadopoulos (fotis.papadopoulos@uu.se)

Välkommen med din ansökan senast den 31 oktober 2022, UFV-PA 2022/3259.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.


Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.