Proaktiv lärmiljösamordnare till Område Väster skolor-förskolor

Kultur- och utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, gymnasium, fritid och kultur i Ystad. Hos oss jobbar ungefär 1300 fantastiska medarbetare som tillsammans bidrar till de som vi finns till för.

Välkommen till Område Väster skolor och förskolor!

Vi är tre mindre skolor och förskolor med ca 80 medarbetare och ca 600 elever. Vi i området har ett starkt driv att utveckla och förnya för våra framtida världsmedborgare. Delaktighet och initiativ är vår kompass med fokus på det som fungerar, människans inneboende kraft och vilja att utvecklas.

Gillar du variation? Då kanske du är vår nya lärmiljösamordnare som vill hänga med på vår fortsatta utvecklingsresa?


ARBETSUPPGIFTER
Som lärmiljösamordanare arbetar du tillsammans med områdets rektorer och administrativa chefstöd i att utveckla lärmiljöerna.

Uppdraget innefattar att ta ett övergripande ansvar för den digitala miljön såväl för den fysiska. Tjänsten innebär en variation allt från att stötta upp med att t ex tillskapa enklare lathundar för att kunna få igång sin ipad , projektleda större omstruktureringar i lärmiljön, utföra mindre hantverksuppdrag som att sätta upp en hylla, möte med centrala it-stödet såväl som förvaltare. Den fysiska delen av det systematiska SBA- arbetet ligger inom lärmiljösamordnares uppdrag.

Du kommer i din roll att ha mycket utåtriktade kontakter med både elever, pedagoger och centrala funktioner såsom t ex fastighetsförvaltare och it.


KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har:

- Lämplig eftergymnasial utbildning i systemvetenskap, IKT eller annat som arbetsgivare bedömer likvärdigt

- Kunskap i Mac och Pc och en grundkunskap om dess operativa system

- Projektledning

- Baskunskaper för mindre hantverksuppdrag

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och vid följande kompetenser:
Du är van att själv strukturera ditt angreppssätt, gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du tar ansvar för din uppgift och driver arbetet framåt självständigt. Du kommer med idéer och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till hållbara resultat för lärmiljöerna. Du är trygg i dig själv och har en mycket god samarbetsförmåga och relaterar till andra lyhört och smidigt och anpassat efter situation.


ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Hos oss är heltid en rättighet. Det innebär att alla medarbetare som anställs hos oss tillsvidare har rätt till heltid och deltidsarbete är en möjlighet om det fungerar för verksamheten.
Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Observera att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit. Vi ber dig därför söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta hanteringen av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

All försäljning i samband med rekryteringsprocessen undanbedes vänligen.