OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du hjälpa oss att möjliggöra ett fossilfritt liv inom en generation?
BA Markets söker nu en motiverad och kundorienterad Process Developer- systems till vårt team Reconciliation i Solna.
Reconciliation ansvarar för avräkning och uppföljning av Vattenfalls kraftportföljer i Norden. Teamet består av 7 medarbetare samt en chef. Hjärtat av vår verksamhet är vårt avräkningssystem, där all data som berör den fysiska affären i Norden samlas in, valideras och lagras för att sedan användas i kalkyler och rapporter för uppföljning, fakturering, analys, resultatmätning, etc. Arbetet ger en spännande insikt i hur hela den fysiska kraftaffären fungerar. Vi arbetar i nära samarbete med många andra enheter på Vattenfall.
Just nu sker det stora förändringar på energimarknaden vilket gör att vi hela tiden måste anpassa vår verksamhet och justera våra processer. Dessutom ska vi inom en snar framtid byta ut vårt avräkningssystem, vilket kommer ställa stora krav på vårt team och ge möjligheter att ytterligare förenkla och kvalitetssäkra våra arbetsprocesser.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Vi söker en ny medlem till vårt team som kan stötta vårt operativa arbete parallellt med att bidra till effektivitet, processförbättringar samt vara delaktig i implementation av vårt nya system. Vi vet att den operationella delen av arbetet är ett bra sätt att lära sig hur elmarknaden och kraftaffären fungerar samt få en inblick i hur våra nuvarande processer är uppsatta. Målet är hela tiden inställt på att parallellt med det operationella arbetet kunna ta fram och genomföra effektiviseringar och processförbättringar för tex kontroller, uppföljning, finansiella kalkyler och alla typer av rapporter. En god förståelse för datahantering, skarpt siffersinne, god analytisk förmåga, metodiskt tänkande och kunskap om programmering är en förutsättning.
Ansvar och arbetsuppgifter
Arbeta operationellt med de löpande arbetsuppgifterna. Vissa schemalagda arbetspass kan förekomma.
Parallellt med det operationella arbetet ansvara för processförbättringar samt att effektivisering genomförs av det operationella arbetet.
Aktivt delta i implementeringen av ett nytt avräkningssystem
Kvalifikationer
Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom teknik, IT, systemvetenskap, ekonomi eller motsvarande. Du har kunskaper inom programmering och datahantering. Erfarenheter från kraftmarknaden i allmänhet och balansavräkning i synnerhet är meriterande.
Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och har administrativ fallenhet. Du talar svenska och är bekväm med engelska. Som person brinner du för analys, struktur och siffror. Du tycker det är spännande med förändringar och drivs av att försöka förbättra processer och system. Du har ett utåtriktat sätt, god samarbetsförmåga och ser vad som behöver göras i nästa steg.
Vi erbjuder ett intressant och utmanande arbete inom ett av Europas ledande energiföretag och inom ett område där stor förändring kommer att ske de närmaste åren. Vi är ett flexibelt, kul gäng som stöttar varandra i det dagliga arbetet och gillar att dela med oss av vår kunskap och diskutera fram lösningar, vilket är A och O i denna komplexa bransch. I denna roll kommer du att kunna bygga upp kunskap om kraftaffären och ett brett kontaktnät i energimarknaden samt ha stor möjlighet att utifrån egna idéer påverka ditt arbete. Stora möjligheter finns också att längre fram utvecklas i denna roll genom att tex kombinera den med operationellt arbete i vår kraftkontroll och där delta i intradagshandel, budläggning och prognostisering för att ytterligare bygga på din kunskap och förståelse för energimarknaden.
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/jobba-med-oss/mangfald-inkludering/
Placeringsort: Solna
För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att ringa Lena Ingårda, chef för enheten, 070 683 76 22. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontaktar du ansvarig rekryterare Peter Blixter 072 237 32 02
Fackliga representanter: Jens Morell (Unionen) och Sven Gunnar Gremlin (Akademikerna). Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00.
Välkommen med din ansökan, med CV och personligt brev via länk nedan senast 4e juni 2021. Eftersom vi kan behöva utföra intervjuer löpande uppmuntrar vi att ansökan skickas in så snart som möjligt.
Vi ser fram emot din ansökan!
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
#LI-AJ1
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Kontaktpersoner på detta företaget
Ingela Skoog
Rekryterare Karin Alexandersson
072 246 96 92
Rekryterare Karin Alexandersson
072- 246 96 92
Rekryterare Karin Alexandersson
072- 246 96 92
Rekryteringskonsult Eva Häger
08-739 50 00
Rekryteringskonsult Karin Alexandersson
0722469692
Ingela Skoog
08-739 50 00
Rekryterare Karin Alexandersson
070- 36 32 413
Rekryteringskonsult Maria Rabb
0707775546
Rekryteringskonsult Maria Rabb
070-7775546