OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om företaget
ESSVE är en marknadsledande leverantör av skruv och infästning som försett den nordiska marknaden med produkter sedan 1970. ESSVE står för kvalitet och innovation och har flera gånger tagit banbrytande innovationer till marknaden. All utveckling sker i nära samarbete med nordiska hantverkare vilket leder till att ESSVE toppar listorna över starkaste varumärken i branschen år efter år.
ESSVE har ca 200 anställda med kontor i 10 länder i Europa och Asien. Bolaget har vuxit snabbt sedan 2012 och går från att vara ett skandinaviskt varumärke till att växa globalt. Omsättningen är idag 1 miljard SEK med dubbelsiffrig årlig tillväxt.
ESSVEs framgång bygger på en unik företagskultur och samspelet mellan människorna som arbetar där. Det är en platt organisation och alla medarbetare är viktiga för företagets utveckling. ESSVE grundades 1970 och har rötterna i den svenska entreprenörs- och innovationstraditionen, huvudkontoret är placerat i Kista.
Din roll
ESSVE söker nu en Junior Produktchef till deras stora område inom träinfästningar där ESSVE växer snabbt och ser en kraftigt ökad efterfrågan på sina produkter, vilket är drivet av hållbarhetstrender och ett ökat användande av trämaterial. I rollen som Junior Produktchef kommer du att vara med och leda utvecklingsprojekt inom utvalda kategorier och vara ansvarig för framgångsrika lanseringar. Du kommer planera för upplägg av artiklar, underhålla och uppdatera masterdata och ser till att bilder och produkttexter finns på plats. Du kommer även genomföra utbildningar inom relevanta produktkategorier.
Arbetsuppgifter
- Leda utveckling av erbjudandet inom utvalda kategorier
- Ansvara för kategorins lönsamhet och omsättningsutveckling
- Ansvarig för masterdata och artikelupplägg
- I samråd med kvalitetsansvarig definiera specifikationer och funktionskrav för inköp
- Ta fram kategoriplan och ansvara för dess genomförande
Din profil
Vi ser att du har en högskoleexamen inom relevant område eller motsvarande förvärvad kompetens inom infästningssortiment. Du har några års erfarenhet från antingen produkt, inköp, marknad eller teknisk försäljning samt vana att driva projekt. I övrigt ser vi att du har goda Excel kunskaper, erfarenhet av att arbeta i affärssystem samt att du har B-körkort och är bekväm med engelska och svenska.
Som person har du ett sinne för affärer och är kommersiellt inriktad. Du är självgående, lösningsorienterad och strukturerad. Vi ser även att du har ett stort intresse för teknik och bygg!
Om Clevry
I över 30 år har Clevry varit en game changer för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.
Rekryteringsprocessen
Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående.
Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret.
Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry-se/)