Professor i medicin, inriktning gynekologi/obstetrik

Huvudområde
Huvudområdet är medicin med inriktning mot gynekologi/obstetrik.

Bakgrund
Örebro universitet erhöll av dåvarande Högskoleverket och regeringen rätt att utfärda läkarexamen våren 2010. Ett intensivt arbete med att bygga den nya utbildningen pågår. Den första kursen började januari 2011 och har nu hunnit genom nästan halva programmet.

Läkarprogrammet vid Örebro universitet präglas av en långtgående integration av tre kunskapsområden och sex funktionella teman. En betoning av vetenskapligt förhållningssätt och en stark forskningsanknytning av utbildningen är också utmärkande. Målet är att utbilda läkare som är väl förberedda för ett livslångt lärande och för att möta hälso- och sjukvårdens problem genom nära och professionell samverkan med andra vårdprofessioner och samhällsaktörer. Ett problembaserat lärande tillämpas konsekvent genom hela utbildningen.

Parallellt med uppbyggnaden av läkarprogrammet pågår en uppbyggnad av den kliniska forskningen. Inom fakulteten för Medicin och Hälsa har det definierats ett antal forskningsmiljöer som redan nu är internationellt starka eller har potential att bli det.

En omfattande utbyggnad av kompetenser inom kunskapsområdena biomedicin och klinisk medicin har tidigare genomförts. Som ett led i den fortsatta uppbyggnaden av främst kunskapsområdet klinisk medicin samt för att utveckla forskningen inom fakultetens miljöer söker universitetet nu en professor i medicin med inriktning mot gynekologi/obstetrik.

Arbetsuppgifter
Innehavaren av anställningen förväntas medverka i uppbyggnaden av Läkarprogrammet genom aktiv medverkan såväl i olika utbildningsmoment som i ledningsuppdrag. I detta ligger att prioritera att genomgå de lärarutbildningar som specifikt ges för Läkarprogrammet. Utbildning inom andra befintliga program på universitetet kan förekomma. Innehavaren av anställningen förväntas dessutom medverka i utveckling av forskning och forskarutbildning inom den egna specialistkompetensens ämnesområde eller medicinsk pedagogik samt bedriva egen forskning. Anställningen är förenad med en specialistläkartjänst och klinisk tjänstgöring inom disciplinen.

Behörighet
Behörig att anställas som professor är den som visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet inom området. Generellt behörighetskrav för anställning som lärare vid Örebro universitet är högskolepedagogisk utbildning motsvarande 10 veckors utbildning. Motsvarande kunskaper kan prövas vara förvärvade på annat sätt.

Då anställningen är förenad med specialistläkartjänst krävs specialistkompetens och goda meriter i gynekologi/obstetrik.

Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder för en anställning som professor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla. Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som prövningen av den vetenskapliga skickligheten. Den vetenskapliga skickligheten ska visas genom självständiga forskningsinsatser. Erfarenhet av att handleda doktorander samt att utveckla och leda personal samt dokumenterad god samarbetsförmåga är ett krav. Den pedagogiska skickligheten och de pedagogiska meriterna ska vara väl dokumenterade i en meritportfölj. Som allmän bedömningsgrund gäller att ha den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.

Dessutom läggs särskild vikt vid stor erfarenhet och kunskap vad gäller uppbyggnad av verksamheter och förmåga till gränsöverskridande forsknings- och utvecklingsarbete, företrädesvis inom någon av fakultetens nuvarande forskningsmiljöer. Förmåga att kombinera den egna ämneskunskapen med förmåga att konstruktivt medverka vid problemlösning i samverkan med andra ämneskompetenser är viktigt. Erfarenhet av att utveckla och leda personal samt dokumenterad god samarbetsförmåga är en förutsättning för innehavaren av anställningen.

Tidigare medverkan i läkarutbildning är starkt meriterande, särskilt om detta skett i ledningsuppdrag eller i ett PBL-baserat curriculum.

Då vi har mest män som medarbetare i arbetsgruppen ser vi gärna kvinnor som sökande. Dock är professionell och social kompetens, kunskap och arbetslivserfarenhet avgörande vid beslut om anställning.

Information
Anställningen är 100%, tillsvidare och tjänsteställe är Örebro. Individuell lönesättning tillämpas. Örebro universitet tillämpar i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar lämnas av Ulf Tidefelt, 019-30 11 05, 073-801 6661 eller Torbjörn Andersson, 070-547 2782.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

För fullständig annons: Se www.oru.se/ledigajobb