OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hälsohögskolan (HHJ) är en av de ledande utbildningsanordnarna i Sverige för akademiska utbildningar inom hälsa, vård och socialt arbete.
Hälsohögskolan har en omfattande samverkan med det omgivande samhället såväl regionalt som nationellt och internationellt. Därigenom byggs en stark och attraktiv akademisk miljö samtidigt som Hälsohögskolan medverkar i samhällets förnyelse och utveckling. För mer information: ju.se/om-oss/halsohogskolan.html
Avdelningen för omvårdnad (AFO) utbildar sjuksköterskor med yrkesexamen såväl som kandidatexamen. Dessutom erbjuds vidareutbildning genom specialistsjuksköterske-, master- och magisterutbildningar samt genom uppdragsutbildningar.
Då AFO är den största avdelningen på Hälsohögskolan både avseende antal studenter som läser på avdelningens utbildningsprogram och antal medarbetare, kommer en ny organisationsmodell för avdelningen att börja tillämpas under 2023/2024.
Leda och utveckla utbildningen för framtidens förmågor inom hälso- och sjukvård-
En spännande möjlighet att forma utbildning och forskning i en stark samverkansmiljö!
Vi söker nu en professor och avdelningschef till Avdelningen för omvårdnad som vill vara med och driva den fortsatta pedagogiska och vetenskapliga utvecklingen på avdelningen. Avdelningschefen kommer att ha det övergripande ansvaret för avdelningens verksamhet och det direkta personalansvaret för ca 15 medarbetare. I ett ledningsteam för avdelningen har avdelningschefen stöd av två biträdande avdelningschefer, som också kommer ha personalansvar för ca 15 personer vardera. För den aktuella tjänsten blir du anställd som professor i Hälsa och vårdvetenskap med ett sexårigt förordnande som avdelningschef.
Arbetsuppgifter
I uppdraget som avdelningschef rapporterar du till vd och deltar i HHJ:s ledningsgrupp. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att övergripande utveckla, leda, samordna och följa upp avdelningens verksamhet samt verka för en god arbetsmiljö. Avdelningschefen ansvarar för avdelningens budget.
Vidare ansvarar avdelningschefen för;
- att upprätta och verkställa verksamhetsplan för AFO och att avdelningen utvecklas i takt med förändringar som påverkar verksamheten, samt i linje med HHJ:s och JU:s strategier
- att enligt gällande lagstiftning verka för en god arbetsmiljö, att förebygga ohälsa och genomföra personalvårdande insatser, samt att hålla i regelbundna avdelningsmöten
- att personalansvariga chefer på avdelningen håller en övergripande gemensam linje i personalrelaterade frågor
- det övergripande ansvaret för planering av lärartid och lärarresurser, samt för personalens kompetensutveckling, i samråd med biträdande avdelningschefer
- det övergripande ansvaret för rekrytering i enlighet med beslutad kompetensförsörjningsplan och budget.
Som professor förväntas du också bedriva forskning och utbildning i en omfattning enligt överenskommelse, och på så sätt också utveckla avdelningens verksamhet.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- professorskompetens inom hälsa och vårdvetenskap
- professionsbakgrund inom omvårdnad, leg. sjuksköterska
- erfarenhet av personal-, budget samt arbetsledning för såväl större arbetsgrupper som mindre team
I denna rekrytering kommer stor vikt att läggas på personliga egenskaper där vi bland annat söker en trygg person med god förmåga att bygga förtroende hos sina medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du vara rak och kommunikativ samt orädd för att ta beslut. Du är inkluderande och har ett coachande förhållningssätt i att leda avdelningen. Vi ser även vikten av att du är flexibel, lösningsorienterad och har ett strategiskt synsätt.
Meriterande för tjänsten är om du har ledarerfarenhet inom akademin.
För fullständiga behörighetskrav för en tjänst som professor vid Jönköping University, se tillämpliga delar i "Bestämmelser för anställning av lärare vid Jönköping University"- https://ju.se/om-oss/anställningsordning
Information
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som professor med tjänstgöringsgrad på 100% samt ett förordnande som avdelningschef under sex år, med möjlighet till förlängning. Anställningen inleds normalt med sex månaders provanställning. Tillsättning sker enligt överenskommelse där anställningens villkor regleras i villkorsavtalet och kompletterande kollektivavtal vid Jönköping University.
Läs mer om våra villkor och förmåner, exempelvis förmånliga statliga avtal när det gäller löne-, pension- och anställningsvillkor. Läs mer- https://ju.se/om-oss/jobba-pa-jonkoping-university/jonkoping-university-som-arbetsplats.html
Intervjuer planeras genomföras under september månad där även tester kan förekomma med fokus på kandidaternas ledarskapserfarenhet.
Välkommen med din ansökan senast den 2023-09-10
Din ansökan skickar du in vårt webbaserade rekryteringsverktyg Varbi
Ansökningshandlingar föredras i pdf-format och skall för professor omfatta följande:
- CV och personligt brev
- styrkt meritförteckning
- vidimerade intyg och examensbevis
- tre referenser (Referenser kommer efterfrågas i samband med eventuell intervju)
- publikationslista
- minst 10 utvalda publikationer
- doktorsavhandling
- meritportfölj som inkluderar pedagogiska och vetenskapliga meriter, samt meriter gällande klinisk verksamhet, ledarskap och samverkan.
- beskrivning av framtida forskning
HHJ:s riktlinjer för ansökan- https://ju.se/hhj-riktlinjer-for-sakkunniga-och-arbetssokande-vid-anstallning-av-larare
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring.
Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Jönköping University är ett modernt lärosäte som kännetecknas av sin internationalisering och entreprenörsanda. Här finns välkvalificerade, uppfinningsrika och företagsamma medarbetare från hela världen. Vi utvecklar ny kunskap och delar kompetens genom hållbara samarbeten med näringsliv, offentlig sektor och andra akademiska institutioner. Vi erbjuder en jämlik och inkluderande arbetsplats och vi välkomnar sökande med olika bakgrund. Läs mer om oss på https://ju.varbi.com/center/tool/position/644418/edit/tab:2/www.ju.se