Programarkitekt

Vi söker en programarkitekt till Myndighet inom det svenska kraftsystemet.
Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Centio Consulting Group AB och arbeta som konsult.
Tjänsten är på heltid, och säkerhetsprövning kommer att krävas.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Myndigheten är den myndighet som ansvarar för att elöverföringssystemet är säkert, miljöanpassat och kostnadseffektivt – i dag och i framtiden. Myndigheten drivs i form av ett statligt affärsverk, och har drygt 1400 medarbetare varavde flesta arbetar på huvudkontoret i Sundbyberg.Som Programarkitekt inom NBM (Nordic Balancing Model)kommer konsulten att leda och övervaka den tekniska designen och utvecklingen av myndighetens IT-utvecklingsprogram. Konsulten ansvarar för att säkerställa att alla tekniska lösningar är skalbara, säkra, effektiva och uppfyller både affärsmässiga och tekniska krav. Konsulten kommer att arbeta nära med utvecklingsteam, projektledare, affärsanalytiker och andra intressenter för att skapa en sammanhängande och långsiktig teknisk vision för programmet.Arbetsuppgifter
Strategisk planering och vision:
Utveckla och kommunicera en långsiktig teknisk vision för programmet.
Identifiera och analysera teknologitrender som kan påverka programmets framtid.

Arkitekturdesign och dokumentation:
Designa och dokumentera systemarkitektur och lösningsarkitektur.
Skapa och upprätthålla arkitekturdokumentation, inklusive systemdiagram och tekniska specifikationer.

Tekniskt ledarskap:
Leda tekniska team och ge vägledning i arkitektoniska beslut.
Samarbeta med utvecklingsteam för att säkerställa att design- och arkitekturprinciper följs.

Granskning och godkännande:
Granska och godkänna tekniska lösningar och implementeringar.
Säkerställa att lösningar uppfyller både affärsmässiga och tekniska krav.

Integrationshantering:
Designa och övervaka integrationer mellan olika system och komponenter.
Hantera tekniska gränssnitt och datastrukturer.

Prestanda och skalbarhet:
Planera för systemets prestanda och skalbarhet för att möta nuvarande och framtida behov.
Utföra prestandaanalys och identifiera flaskhalsar.

Säkerhet och efterlevnad:
Säkerställa att systemarkitekturen uppfyller säkerhetskrav och regelverk.
Implementera säkerhetsåtgärder och genomföra säkerhetsgranskningar.

Riskhantering:
Identifiera tekniska risker och utveckla riskhanteringsstrategier.
Följa upp och hantera tekniska problem och avvikelser.

Samverkan med intressenter:
Samarbeta med affärsanalytiker, projektledare och andra intressenter för att förstå och översätta affärskrav till tekniska lösningar.
Kommunicera tekniska koncept och statusrapporter till icke-tekniska intressenter.

Innovation och kontinuerlig förbättring:
Driva teknisk innovation och förbättringsinitiativ inom programmet.
Hålla sig uppdaterad om nya teknologier och metoder som kan förbättra programmets effektivitet och kvalitet.

Utbildning och mentorering:
Utbilda och mentorera juniora arkitekter och utvecklare.
Främja en kultur av teknisk excellens och kontinuerligt lärande.

Krav (OBS, obligatoriska)
Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren med att arbetat med IT-arkitektur.Minst 2 års arbetslivserfarenhet under de senaste 5 åren av att ansvara för att leda och driva arkitektarbetet inom ett område/program vilket bl.a. inkluderat att skapa och införa tekniska målbilder, målarkitekturer och färdplaner. Minst 5 års Arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren av att arbeta i en stor organisation (>1000 anställda) med komplex verksamhet
Meriterande
Certifierad IT-arkitektMinst 1 års arbetslivserfarenhet under de senaste 5 åren av att leda arkitekturgrupperingar i minst 1 uppdragMinst 1 års arbetslivserfarenhet av att utforma lösningar baserade på mikrotjänsterMinst 1 års arbetslivserfarenhet under de senaste 5 åren av modelleringsverktyg, t.ex. Sparx, i minst ett uppdrag.

Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!