Programsamordnare till V-Dem Institutet, Statsvetenskapliga institutionen

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Statsvetenskapliga institutionen är en öppen och samhällsengagerad institution, mitt i staden och mitt i debatten. 2022 rankade ShanghaiRanking Academy of World Universities institutionen nummer 1 i Sverige, nummer 5 i Europa och nummer 19 i världen inom statsvetenskap. Vi är mycket forskningsaktiva och erbjuder en levande forskningsmiljö med flera tematiska seminarier och interna workshops. Vår forskning kretsar kring val, demokrati, korruption, styrningsformer, globalisering, miljö och politik samt europafrågor. Institutionen är värd för forskningsprogram så som Center for Collective Action Research (CeCAR), QoG institutet, Varieties of Democracy (V-Dem), Governance and Local Development (GLD) och Svenska valforskningsprogrammet. Vi har utbildning på alla nivåer, grundnivå avancerad nivå och forskarnivå, samt fristående kurser. Undervisning ges på både svenska och engelska. Totalt studerar omkring 1 400 personer hos oss. Statsvetenskapliga institutionen har runt 160 anställda.

Varieties of Democracy (V-Dem), som leds av V-Dem Institutet, är ett storskaligt forsknings- och datainsamlingsprogram som erbjuder en ny approach för att mäta och analysera demokrati. V-Dem samlar in data för 600 indikatorer och över 50 index som relaterar till fem huvudtyper av demokrati. Databasen sträcker sig från 1789 till idag och inkluderar alla världens länder. Data uppdateras årligen med hjälp av ett globalt nätverk bestående av över 3 700 landexperter, den resulterande databasen är den största av sitt slag. V-Dem Institutet leds av professor Staffan I Lindberg. Utöver datainsamling och flera storskaliga forskningsprogram samarbetar V-Dem med organisationer så som Världsbanken, Utrikesministerium, International IDEA, UNDP och många fler. V-Dem är även värd för Demscore. Läs mer om V-Dems verksamhet här: v-dem.net

Statsvetenskapliga institutionen och V-Dem söker nu en programsamordnare (100 %) för en tillsvidareanställning med start så snart som möjligt.

Läs mer och sök anställningen på lediga anställningar Göteborgs universitet.

Inom ramen för V-Dem Institutet arbetar programsamordnaren som ’Program Manager’ och fyller en av huvudfunktionerna på institutet. Genom att vara en del av V-Dems team och genom att delta i seminarier och akademiska konferenser har programsamordnaren möjlighet att hålla sig uppdaterad om de allra senaste forskningsresultaten samt träffa världsledande forskare. All personal på V-Dem Institutet har möjlighet att delta i utbildningar relevanta för tjänsten. Tjänsteresor kan förekomma.

Arbetsuppgifter 
Programsamordnaren är en del av V-Dem Institutets ’core team’ bestående av 7 medarbetare. Den viktigaste arbetsuppgiften är det övergripande ansvaret för den årliga expertdatainsamlingen. Det inkluderar planering, koordinering och genomförande av samtliga delar av datainsamlingscykeln. Programsamordnaren ansvarar bland annat för rekrytering, kommunikation och stöd till landsexperter, samt administration av V-Dems digitala enkäter och samordning av arvodesutbetalningar. Samtliga delar av cykeln är komplexa och omfattande uppgifter som kräver betydande samordning och planering. Arbete med utveckling och innovation av datainsamlingscykeln ingår i rollen, det innebär bland annat arbete med de processer som cykeln inkluderar samt en projektledningsplattform.

Programsamordnaren koordinerar även andra projekt vid institutet. Därutöver kan tjänsten innebära stöd till planering och koordinering av konferenser, workshops, resor och event.

Kvalifikationer 
Vi söker dig med kandidatexamen inom samhällsvetenskap eller annan kompetens som arbetsgivaren finner likvärdig.

Erfarenhet av arbete med koordination i en komplex miljö, inklusive erfarenhet av att prioritera uppgifter med konkurrerande deadlines är ett krav. Tidigare erfarenhet av arbete med storskaliga datainsamlingsprocesser och/eller storskalig koordination eller projektledning är ett krav. Erfarenhet av arbete med utveckling och innovation av komplexa processer är meriterande.

För att lyckas i anställningen måste du kunna uppvisa stor skicklighet i att planera och organisera. Du är detaljorienterad och har förmåga att planera och genomföra flera projekt parallellt. Du behöver kunna analysera hur detaljer påverkar helheten och använda din problemlösningsförmåga för att genomföra nödvändiga åtgärder. Att vara involverad i detta storskaliga projekt kräver också att man arbetar med ett stort antal inkommande e-postmeddelanden dagligen.

Kunskaper i Office-paketet och/eller FileMakerPro är meriterande.

Då arbetsspråket är engelska krävs mycket god kommunikationsförmåga i både tal och skrift. Kunskaper i svenska är meriterande och kunskaper i ryska, franska eller spanska är en fördel.

För att lyckas i anställningen måste du ha ett öga för detaljer, god organisationsförmåga och kunna lösa problem. Du har mycket hög kommunikations- och samarbetsförmåga.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet för anställningen. Vi kommer att göra en helhetsbedömning och den sökanden som anses vara bäst kvalificerad att genomföra och utveckla de arbetsuppgifter som beskrivs ovan kommer att erbjudas anställning.


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.