OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Karlstads universitet präglas av aktiv samverkan med det omgivande samhället i kombination med akademisk excellens. Karlstads universitet har cirka 16 000 studerande och 1 300 anställda. Ett demokratiskt synsätt, jämställdhet och mångfald är grunden för vår verksamhet. Vi strävar efter en mångfald av bakgrunder och kompetenser som berikar verksamheten. Läs mer om att arbeta på Karlstads universitet på https://www.kau.se/jobba-hos-oss
Beskrivning
Karlstads universitet satsar på forskning och utbildning inom risk- och miljöområdet.
Ämnet risk- och miljöstudier har ca 30 anställda och tillhör Institutionen för samhälls- och kulturvetenskap. Inom ämnet ges kandidatprogrammet Miljö och säkerhet, mastersprogrammet Riskhantering i samhället, samt ett flertal fristående kurser och uppdragsutbildningar. Risk- och miljöstudier är forskarutbildningsämne med för närvarande tio doktorander. Forskningen inom risk- och miljöstudier på Karlstads universitet har ett gemensamt tvärvetenskapligt tema om hållbarhet och hantering av risker i samhället. En stor del av forskningen är knuten till två centrumbildningar: Centrum för forskning om samhällsrisker (CSR) och Centrum för forskning om hållbar samhällsförändring (CRS). Mycket av forskningen görs i nära samarbete med företag, organisationer, kommuner, länsstyrelser och statliga myndigheter. Vi söker nu en projektassistent i risk- och miljöstudier till forskningsprojekt för en allmän visstidsanställning.
Arbetsuppgifter
Som projektassistent deltar du i forskningsprojektet Effektivare åtgärder genom ökad förståelse för den äldres syn på risker. I projektet undersöks hur personer över 70 år upplevt pandemin samt hur de hanterat de utmaningar som situationen inneburit. I huvudsak gäller arbetet att bearbeta och analysera kvalitativa data för vetenskaplig publicering, exempelvis bearbetning av en mastersuppsats. Även deltagande vid projektmöten och forskningsadministration kopplat till insamling, hantering och bearbetning av forskningsdata kan förekomma.
Kvalifikationer
För behörighet till anställningen krävs minst kandidatexamen inom för anställningen relevant område. Utbildning på masternivå inom relevant område, såsom exempelvis riskhantering, är meriterande. För anställningen krävs kunskaper i kvalitativa dataanalyser. Stor vikt fästs vid personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande, engagemang för verksamheten och analytiskt tänkande. En förutsättning är även att kunna hantera deadlines med god leverans. Det krävs även mycket god förmåga att arbeta självständigt och strukturerat. Då forskningsprojektet genomförs på svenska krävs goda kunskaper i detta språk, även goda kunskaper i engelska är ett krav. Erfarenhet av arbete i dataprogram för kvalitativ analys är meriterande.
Villkor
Anställningen är en allmän visstidsanställning med omfattning 50-100 %. Beroende på sysselsättningsgrad sträcker sig anställningen mellan två till fyra månader med start omgående. Möjlighet till eventuell förlängning och ökad omfattning finns.
Ansökan
Ansökan görs i universitetets webbaserade rekryteringsverktyg Varbi. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att dokumentera din kompetens på ett sätt som medger en saklig, kvalitativ bedömning. Komplett ansökan ska vara inne vid ansökningstidens slut. En ofullständig ansökan kan medföra att din kompetens inte kan prövas i alla avseenden. Ange två referenser, varav minst en är från tidigare eller nuvarande chef.
Ansökan ska innehålla:
- CV.
- Personligt brev.
- Dokumenterad beskrivning av kvalifikationer i förhållande till anställningens innehåll.
- Kopior på betyg, intyg och examensbevis.
Sista ansökningsdag: 2021-08-23
Ange referensnr: 2021/174
Välkommen med din ansökan!
Karlstads universitet har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakter med annonsförsäljare och säljare av rekryteringstjänster.
HR Excellence in Research
Karlstads universitet mottog i september 2020 utmärkelsen HR Excellence in Research. Utmärkelsen ges till arbetsgivare som har en stimulerande arbetsmiljö och goda villkor för forskare och kontinuerligt arbetar för att utveckla dessa. Utmärkelsen visar lärosätets engagemang för rättvis och transparent rekrytering samt gynnsam professionell utveckling för forskare. Läs mer på kau.se/hrs4r.