Projektingenjör - med fokus på digitala arbetssätt

Vi rekryterar i Norrtälje/Rimbo!

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.

Om uppdraget som projektingenjör
Som projektingenjör i Norrtälje/Rimbo så ansvarar du för att medverka vid uppstart och genomförandet av vårt nya kommunala kontrakt i länet. I din vardag projektleder och styr du de resurser som är knutna till uppdraget. Dessutom arbetar du löpande med den uppföljning som åligger oss som entreprenör att administrerar, det innebär ett övergripande ansvar för våra mobila och digitala system samt den förekommande administration som är kopplad till affären. Helt enkelt ett helhetsansvar för dig som är redo att axla en bred och spännande tjänst och som vill vara med och starta upp och driva ett flerårigt kontrakt med alla dess delar. I ansvaret ingår även beredskapstjänst.

Tjänsten är heltid och du utgår från Svevias etablering i Rimbo. På Svevia tillämpar vi individuell lönesättning.

Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av drift och underhåll på väg alternativt bred erfarenhet av entreprenadbranschen, med fördel från arbetsledande befattning. Rollen kräver att du har dokumenterad erfarenhet av beredskapstjänstgöring på väg, sommar- och vinterväghållning. Du är bekväm med digitala arbetssätt, processer och system och är god vän med datorn. Att självständigt lösa problem, ta initiativ och fatta beslut är naturligt för dig och du värdesätter tydlig kommunikation samt goda relationer med såväl kollegor som kunder. Som person är du trygg, förtroendeingivande och uppskattar ett varierat arbete med mycket eget ansvar och hög servicenivå. B-körkort och datorvana är ett krav samt Arbete på väg. Meriterande för tjänsten är goda kunskaper i Excel samt Agresso.

Varför Svevia?
Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd.

Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli chef och ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får vi stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?

Ansökan och information
Har du ytterligare frågor om tjänsten kontakta rekryterande Platschef AnnSofi Sjöman på telefonnummer 010-458 11 96 alternativt HR-Partner Ebba Antin 08-764 23 22. Skicka in din ansökan senast den 8 juni 2022. Urvalet sker löpande. Fackliga företrädare nås via växeln, tfn 08-404 10 00.

Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.

Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.