Projektkoordinator inom området unga kvinnors psykiska hälsa

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda och en omsättning på cirka 8 miljarder kronor.




Institutionen för kvinnors och barns hälsa är en internationell och mångprofessionell institution med fokus på kvinnors, föräldrars och barns hälsa och välfärd.

Det globala hälsoperspektivet är alltid närvarande, och vi samarbetar över professioner och kliniska områden, både inom utbildning och inom forskning.

Anställningen är knuten till forskningsprogrammet ”Unga kvinnors psykiska hälsa”: ett nytt tvärvetenskapligt forskningsprogram med nära anknytning till Uppsala universitets centrum för kvinnors psykiska hälsa - WOMHER. Målsättningen är att öka kunskapen om varför unga kvinnor mellan 15 och 29 år rapporterar mer psykiska besvär än män i motsvarande ålder och jämfört med både män och kvinnor i andra åldrar. Vi vill också finna vägar för tidig prevention och behandling på både samhälls- och individnivå. Vi planerar för en nationell, prospektiv kohortstudie där unga kvinnor ska följas under hela sin livstid.

Nu söker institutionen för kvinnors och barns hälsa dig som vill arbeta i en engagerad tvärvetenskaplig forskargrupp med högaktuella forskningsfrågor om unga kvinnors psykiska hälsa.

Mer information om institutioner finner du här: https://kbh.uu.se/

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Arbetsuppgifter
Som projektkoordinator kommer du medverka i utvecklingen av forskningsprogrammet genom ett nära samarbete med projektansvarig och övriga forskare. Du har den dagliga uppgiften att stödja och samordna forskningsprogrammets olika projekt och de forskare och doktorander som knyts till programmet. Du kommer ha en mycket viktig och central administrativ roll. I arbetet ingår också såväl intern som extern kommunikation, kontakt med donatorer, anslagsgivare och intresseorganisationer. Du förväntas samverka med WOMHER och övrig verksamhet vid institutionen för kvinnors och barns hälsa. 

I arbetsuppgifterna ingår att:

- Administrera och samordna tvärvetenskapliga forskargruppsmöten, workshops och seminarier 
- Vara forskargruppens sekreterare och ta minnesanteckningar vid andra möten
- Ta fram underlag för verksamhetsplan, budget och årsredovisning 
- Ge forsknings-administrativt stöd till seniora lärare, forskare och doktorander inom forskningsprogrammet
- Bereda och sammanställa underlag för etikprövning, registrering av studier samt övriga erforderliga tillstånd
- Samordning av resurser och tidsplanering av forskningsprogrammets olika delprojekt
- Genomföra externa och interna kommunikationsinsatser
- Bevaka aktuella och relevanta händelser i omvärlden

Ytterligare/förändrade arbetsuppgifter kan tillkomma beroende av utvecklingen av forskningsprogrammet.

Kvalifikationskrav
Vi söker en person med doktorsexamen inom relevant område. Du har förmåga att arbeta kommunikativt, proaktivt och med hög grad av självständighet. Du tar egna initiativ och är serviceinriktad, samtidigt som du har ett mycket gott ordningssinne och förmåga att prioritera. Det är viktigt att du har mycket god analysförmåga samt hög social kompetens, integritet och lyhördhet för forskningsprogrammets utveckling och snabbt förändrade behov för att du ska trivas och utvecklas i denna roll. Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet såsom mycket god förmåga att hantera arbetstoppar och flera komplicerade uppdrag som löper parallellt. Du har förmåga att se helheter och sammanhang och göra väl strukturerade framställningar inom ditt yrkesområde.

Du har dokumenterad:

- Doktorsexamen
- Erfarenhet av kvalificerad administration och projektledning 
- Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i både tal och skrift 

Önskvärt/meriterande i övrigt
Kännedom om universitetets organisation och beslutsvägar samt ett väl upparbetat nätverk på en eller flera institutioner.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, förutom dokumenterade meriter, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Ansökningsförfarande
Din ansökan ska skrivas på svenska eller engelsk ska innehålla ett brev som beskriver varför du är intresserad av anställningen, CV, referenser samt andra relevanta dokument som styrker dina kvalifikationer.

Om anställningen 
Anställningen är tidsbegränsad, 24 månader. Omfattningen är 100 %. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala

Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Pernilla Åsenlöf, e-post pernilla.asenlof@neuro.uu.se.

Välkommen med din ansökan senast den 23 maj 2022, UFV-PA 2022/1541.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.


Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.