Projektledare

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

GU fastighet har i uppdrag att strategiskt och operativt genomföra ny- och ombyggnadsprojekt utifrån universitetets styrdokument för lokalförsörjning, Strategisk lokalförsörjningsplan 2016-2040. Universitetet äger inga fastigheter utan den samlade lokalytan som uppgår till nästan 400 000 kvm hyrs avett 30-tal olika fastighetsägare. Förhyrning av lokaler samt planering av lokalanpassningar hanteras av GU fastighet. Fastighetsägarna är byggherrar och ansvarar för genomförandet.

Sektionen för lokalförsörjning består av 15 personer som har i uppdrag att förse universitetet med funktionella lokaler. Nu behöver vi förstärka med 1-2 projektledare med uppgift att samordna och leda våra projekt för lokalanpassning. För mer information om vår organisation se: https://medarbetarportalen.gu.se/organisation/universitetets-organisation/gemensamma-forvaltningen/gu-fastighet/

Arbetsuppgifter
Din uppgift blir att vara en av våra projektledare för ny- och ombyggnadsprojekt inom universitetet. Du har en beställarroll och representerar universitetets verksamheter gentemot fastighetsägare, konsulter och entreprenörer. Som projektledare är du delaktig i hela lokalförsörjningsprocessen från behovsanalys till inflyttning. Du ska ha verksamhetsfokus, vara relationsskapande samt arbeta övergripande och långsiktigt. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att:


• driva, på egen hand eller med stöd från sakkunniga, utredningar som visar på alternativa åtgärder inom befintligt fastighetsbestånd
• fungera som stöd i samband med bearbetning av verksamhetens behov samtidigt som du ska styra verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv
• delta i arbetet med att skapa moderna och ändamålsenliga lokaler för framtidens lärandemiljöer bidra till utveckling av sektionens interna arbetssätt och processer
• omsätta verksamhetens krav och behov till bl.a. lokalprogram i enlighet med universitetets styrandedokument för lokalförsörjning

Kvalifikationer
Du ska ha:


• relevant högskoleutbildning t.ex ingenjör, arkitekt eller med motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig
• några års arbetslivserfarenhet av projektledning
• god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande med:


• arbetserfarenhet från högskola eller annan offentlig verksamhet erfarenhet av offentlig upphandling enligt LOU
• vana från avtalsförhandlingar erfarenhet av projektverktyg
• kunskaper om Boverkets tillgänglighetskrav

Vi söker dig som:


• har god serviceanda och är lyhörd för verksamhetens behov
• genom din profession kan leda verksamheten rätt
• är initiativrik, resultatorienterad och har god samarbetsförmåga

För att lyckas i rollen krävs att du har förmåga att väga in olika intressen, göra rätt prioriteringar bland dessa, samt ha förståelse för konsekvenser av olika lösningar. Du behöver ha god analytisk förmåga och förmåga att sätta lokalplaneringen i sitt ekonomiska sammanhang. Du har positiv inställning och uppskattar effektivt samarbete för att nå uppsatta mål. Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.

Anställning
Anställningen är tillsvidare 100% med placering inom sektionen för lokalförsörjning. Tillträde snarast efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Anna Walske, chef på sektionen för lokalförsörjning: anna.walske@gu.se.

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2021-11-21

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.