OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.
Vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi.
Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en projektledare, med placering vid sektionen för fysiologi.
Sektionen söker en projektledare för att leda deras translationella och kliniska studier. Dessa innefattar ett ERC-finansierat projekt om personanpassad läkemedelsbehandling av typ 2-diabetes, en studie om tarmflora, stress och diabetes samt det digitala Livsstilsverktyget.
Arbetsuppgifter
Projektledaren kommer att koordinera och leda insatserna för våra studier. Det innefattar fördelning av arbetsuppgifter bland personal i teamet och samarbetspartners. Det innefattar också omfattande strategiskt arbete och att planera och fördela resurser mellan projekten. Projektledaren kommer att aktivt arbete med vidareutveckling av studierna och planering av framtida studier. Utöver den övergripande rollen innebär tjänsten dessutom konkreta insatser i de enskilda projekten i form av korrespondens med deltagare, uppföljning av återkoppling och upprättande av program för åtgärder för att säkerställa projektens kvalitet.
Kvalifikationer
Ett krav är tidigare erfarenhet av forskningsprojekt och patientarbete, t ex som forskningssjuksköterska eller forskningskoordinator. Omfattande erfarenhet av diabetes är meriterande. Det är också meriterande med erfarenhet av arbete med digitala lösningar mot patienter. Stor vikt fästs vid personlig lämplighet och förmåga.
Anställning
Anställningen är en tillsvidareanställning, 100% med placering tills vidare vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde;snarast eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.
Tillsättningsförfarande
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal.
Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågar om anställningen är du välkommen att kontakta professor Anders Rosengren, tfn; +46 705316704, e-post; anders.rosengren@gu.se eller universitetslektor/sektionschef Lars-Gunnar Pettersson, tfn; 031-786 35 07, e-post; lars-gunnar.pettersson@gu.se.
Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna.
Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner
Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss.Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-02-09
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.