Projektledare El-effekt och kapacitet

Led arbetet med el- och effektutmaningarna i Mälardalen i samarbete med kommuner och näringsliv.
Du – engagerad och kommunikativ med utbildning inom och intresse för energi, elnät, eleffekt och elkapacitet i kontext hållbar samhällsutveckling.
Vi – ett dynamiskt team med uppdrag att påverka för ett mer energieffektivt och klimatpositivt Mälardalen.
Vad sysslar vi med? Energikontoret i Mälardalen är ett av 16 regionala energikontor i Sverige med uppdrag att arbeta för minskad klimatpåverkan genom energieffektivisering och ökad andel förnybar energi. Vi är ett expertorgan som driver lokala och regionala kunskaps- och omställningsprojekt och samverkar med offentliga aktörer, näringsliv, myndigheter samt bransch- och intresseorganisationer. Vi arbetar i nätverk med 360 energikontor i Europa och vårt verksamhetsområde omfattar Södermanlands, Västmanlands och Uppsala län.
I Mälardalen ligger el-, effekt och kapacitet högt på agendan och energikontoret söker kompetenser att utvidga vårt team med.
Vad kommer du göra tillsammans med oss? Som del av det team som arbetar med el-, effekt och kapacitet kommer du arbeta med kommuner och företag som din primära målgrupp.
Den gröna omställningen som måste till för att hantera klimatkrisen kräver att stora delar av samhället elektrifieras. Detta i kombination med att vissa energikällor fasas ut och andra tillkommer ställer nya krav på vårt elsystem. Delvis som en följd av detta har EU:s Ren energi-paket tillkommit som ska implementeras i svenska lagar och förordningar. Energimarknadsinspektionen har lämnat ett förslag till Regeringen på hur detta skulle kunna se ut. I förslaget finns bland annat en översiktlig beskrivning om att elnätsföretag ska ta fram nätutvecklingsplaner minst vartannat år med syfte att stärka förutsättningarna att tillräcklig kapacitet finns tillgänglig i elnäten. Nätutvecklingsplanen ska omfatta distributionsinfrastruktur och även användningen av efterfrågeflexibilitet, energieffektivitet, energilagringsanläggningar och andra resurser som elnätsföretag kan använda som ett alternativ till en utbyggnad av systemet.
Energikontoret har uppdrag att bistå våra kommuner i Mälardalen och deras företag med metoder, teknik och underlag för att möta arbetet med kapacitetsutmaningar och nätutvecklingsplaner. Detta kommer bland annat att ske tillsammans med elnätsföretag, universitet, regioner och kommuner och näringsliv. Arbetet bygger även på att stärka samarbetet kring kapacitetsutmaningen med företag, industrier, lärosäten och science-parks möjligheter att bidra till minskad kapacitetsbrist.
Som del av vårt energikontors-team kan du snabbt bygga upp ett stort kontaktnät och få möjlighet att arbeta såväl strategiskt som operativt. Arbeten i bolaget sker inom fyra områden, samhälle, byggnader, transporter och näringsliv och genom hela energikedjan från produktion, distribution, omvandling till användning.
De betyder att du inom ditt uppdrag med eleffekt och elkapacitet kommer ges den unika möjligheten att göra skillnad inom en rad intressanta utvecklingsområden. Bidra i utvecklingen av hållbara byggnader och de stora utmaningarna med redan befintligt fastighetsbestånd. Ge ett nära stöd till näringslivet i sitt arbete med elenergi och effekteffektivisering. Arbeta med transportsektorns behov av elektrifieringen och utmaning att tillse tillräcklig kapacitet och möjliga tekniska lösningar i samhällsbebyggelsen. Erbjuda kommuner rådgivning och strategiskt stöd inom elektrifiering, balansering, effektivisering och produktion.
Arbetsformen bedrivs som hybridarbete på kontor (Eskilstuna/Uppsala) och genom digitala lösningar. En förutsättning för att lyckas är att du känner dig bekväm med arbetsformen samtidigt som det ställer stora krav på digital mognad och förmågan att sömlöst kunna utföra arbetet i flera digitala miljöer. Arbetet kan förutom beräkningsarbeten och strategisk planering innefatta att föreläsa, kommunicera och planera evenemang. Resande i tjänsten förekommer till målgrupper, samarbetsparter och ägare runt om i Mälardalen.
Vem kommer trivas hos oss? Vi förespråkar ett dynamiskt team där vi tar vara på våra olikheter och lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
För aktuell tjänst/-er söker vi ingenjörer inom el, elkraft, energi eller motsvarande lämplig akademisk examen alternativ annan utbildning/arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
För att trivas hos oss behöver du vara utåtriktad och ha lätt för att kommunicera och gärna entusiasmera andra människor. Det är en klar fördel om du har erfarenhet av ett affärsmässigt förhållningssätt och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vårt team bygger på samarbete vilket gör att du förväntas påvisa ett gott självledarskap, ta egna initiativ och samarbeta med andra. Eftersom tjänsten kräver att du ska kunna förmedla kunskap behöver du kunna uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska och ha en god pedagogisk förmåga. Har du dessutom en känsla för service och bemötande är det ett plus.
Vi tror du också kan vara en digital nomad med ett brinnande intresse för teknik-, energi- och klimatfrågor. En initiativrik förmåga som gillar ordning och reda med en fallenhet för planering och struktur. Med god kännedom om energisystem, elektrifiering, elnät, elkraft, elproduktion och energins klimatpåverkan, energieffektivisering och förnybar el i hållbara samhällsstrukturer.
Meriterande är om du arbetat med elnätsinfrastruktur, efterfrågeflexibilitet, regelutveckling eller med digitalisering inom industri, näringsliv eller det offentliga. Meriterande är även erfarenhet
som sakkunnig eller strateg med energifrågor inom det offentliga eller en myndighet. Oavsett arbetslivserfarenhet gläds vi åt att se unga ingenjörer som sökande för dessa tjänster.
Varför jobba tillsammans med oss? Förutom en chans att göra skillnad erbjuder vi dig möjlighet att arbeta självständigt men samtidigt ha tryggheten i ett erfaret team runt dig där alla är måna om att göra dig framgångsrik och växa i din nya roll. Vi är en platt organisation med korta beslutsled inom vilken du har stor möjlighet att påverka vår och din framtid. Vi erbjuder många fördelar till våra anställda och du tillåts utmana dig själv, samtidigt som arbetsformen skapar förutsättningar för balans i livet och möjlighet till flexibel friskvård.
Anställning: Visstid, heltid till och med december 2023.
Läs mer om tjänsten på vår hemsida.