Projektledare fokus digital transformation

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Till avdelningen för digitalisering inom kommunstyrelsens förvaltning, söker vi två projektledare med fokus på digital transformation.

Huddinge kommunen är inne på en spännande förändringsresa gällande arbete med utveckling och digitalisering. Transformationen bedrivs kulturellt, organisatoriskt, tekniskt och strukturellt. Digitaliseringsavdelningen bildades under 2020 och har det yttersta ansvaret för digitaliseringsfrågorna inom Huddinge kommun.

En ny styr- och samverkansmodell är nyligen införd med syfte att genom gemensamma arbetssätt skapa bättre förutsättningar för verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering. I samband med detta identifieras också många nya möjligheter och därför förstärker vi nu med projektledare för att öka genomförandeförmågan. Huddinge har en etablerad projektmodell och i samband med en ny samverkansmodell har ett portföljkontor etablerats som har ansvar för portfölj-, objekt och projektstyrning.

Organisatoriskt kommer du tillhöra en sektion med portföljledare, utvecklingsledare, projektledare och objektledare-IT. Du kommer i din roll att ha ett ledaruppdrag utan personalansvar. Du rapporterar till chefen för Samordnad verksamhetsutveckling.


-

Som projektledare kommer du leda verksamhetsnära projekt med fokus på digital transformation. Uppdragen kommer variera över tid men och har gemensamt att det är införande av nya, eller ny användning av, digitala lösningar för att uppnå utveckling av verksamheten.
Du kommer ha ett övergripande ansvar för införande av nya digitala funktioner och kommer vara länken mellan tekniken, nya arbetssätt och hur vi får effekt av förändring i verksamheten. I rollen ingår att leda helheten av arbetet och ansvar för att både ta fram planer och nå uppsatta tidsplaner och budget i dina projekt.

Den ena projektledartjänsten kommer har extra fokus på digital informationshantering och projekt inom området som till exempel digitala signaturer och digital post. Den andra tjänsten kommer vara riktad mot olika verksamhetsbehov, t.ex. införande av upphandlade lösningar eller större uppgraderingar av befintliga system.

Båda rollerna innebär att förutom att leda arbetet med att införa tekniska lösningar även att guida verksamheten för att landa nya arbetssätt kopplat till de nya möjligheter som ges.

Vad kan Huddinge kommun erbjuda dig?
Förutom ett arbete där du har meningsfulla och viktiga arbetsuppgifter som gör skillnad erbjuder vi en god arbetsmiljö och möjlighet att vara delaktig i samhällsutvecklingen. När vi inte arbetar på distans sitter vi centralt i Huddinge med närhet till kommunikationer.

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner

Vi söker dig som har akademisk utbildning eller motsvarande samt flera års erfarenhet av att leda projekt och att arbeta med verksamhetsutveckling genom digitalisering.

Du har erfarenhet av förändringsledning, och att vara länken mellan teknik och verksamhet. Du har mycket goda kunskaper kring att arbeta med projekt, agila arbetsmetoder och har genomfört projekt inom digitalisering med lyckade resultat. Certifiering som projektledare är meriterande precis som erfarenheter av Lagen om offentlig upphandling (LOU). Du har i tidigare tjänster visat på god förmåga att skapa gott samarbetsklimat, leda möten och workshops och facilitera diskussioner i komplexa frågor för större grupper.

Meriterande om du har erfarenhet av processkartläggning och förmåga att guida verksamheten vid kartläggning av förmågor och processer.

Som person är du flexibel och har lätt för att samarbeta. Du har ett möjlighetsorienterat förhållningssätt och en vilja att bidra till förändring och utveckling. Du har förmåga att skapa engagemang, är strukturerad, tar ansvar för dina åtaganden och driver dem i mål. Du är även en god kommunikatör och kan skapa förståelse hos så väl styrgrupp som projektmedlemmar oavsett om de arbetar i verksamheten eller inom teknikorganisationen.

Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation