Projektledare för integrationsprojektet "Från vision till verkstad"

Arbetsbeskrivning

Länsstyrelsen ser till att riksdagens och regeringens beslut genomförs och samordnar länets intressen för en hållbar utveckling i länet. Vi är en kunskapsorganisation, totalt ca 200 anställda, och en myndighet med viktiga uppgifter inom förvaltning och tillsyn. Majoriteten av de anställda har Gävle som placeringsort.

Handlingskraft, professionalitet och förståelse är ledorden i vår värdegrund. Den ska genomsyra allt vi gör på alla nivåer och vara ett stöd i vårt dagliga arbete.

Länsstyrelsen strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Vid enheten för samhällsutveckling och samhällsskydd kan vi erbjuda dig ett omväxlande arbete då vi arbetar inom frågor som samhällsplanering, klimat- och energi, klimatanpassning, integration och krisberedskap. Vår uppgift är att i samverkan med kommunerna och andra aktörer arbeta för en långsiktigt hållbar utveckling och en god bebyggd miljö samt ett tryggt och robust samhälle. På enheten är vi totalt cirka 24 personer.

Arbetsuppgifter

På Integrationsfunktionen arbetar vi med frågor kring mottagande av flyktingar, samordning av arbetet i länet, mångfald och tillväxt samt med utvecklingsprojekt. Projektet "Från vision till verkstad" syftar till att utveckla samverkan mellan berörda aktörer kring frågan om utrikesföddas kompetens med koppling till länets tillväxtmöjligheter. Genom att rikta insatser mot företag, organisationer och andra arbetsgivare, kommer insikterna om mervärde med mångfald att öka hos arbetsgivare i länet och bidra till att utrikesfödda får en större möjlighet att ta vara på sina yrkeskompetenser och påskynda vägen till egen försörjning. I projektet ska ett arbetssätt och en modell utarbetas som ska kunna implementeras i det fortsatta arbetet med integration och tillväxt.

Dina arbetsuppgifter blir:


• att leda ett projektteam om fyra personer mot projektets mål
• att ansvara för redovisning till finansiärer både vad gäller verksamhet och ekonomi
• att hjälpa företag med att se nya behov och möjligheter för kompetensförsörjning
• att sköta matchning av kandidater mot arbetsgivare
• att planera för kompetens- och utvecklingsinsatser för nyanlända utifrån arbetsgivares efterfrågan
• att utveckla metoder och modeller för arbetet
• att genomföra informationsinsatser

Kvalifikationer

Du ska ha relevant högskoleexamen eller motsvarande kompetens som vi bedömer likvärdig. Det är meriterande om du har projektledarutbildning och/eller ledarskapsutbildning.

Du ska ha erfarenhet av projekt- och/eller arbetsledning inklusive ekonomi och administration. Du bör ha kunskaper om integration, mångfald och tillväxt. Du bör också ha kunskaper om näringslivet och om arbetsmarknaden i länet. Du bör ha erfarenhet från utvecklingsarbete.

Det är meriterande om du har erfarenhet och nätverk från näringslivet samt erfarenhet inom marknadsföring. Det är också meriterande om du har arbetat med gruppen utrikesfödda.
Du behärskar svenska och engelska väl i tal och skrift.

Du har B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är självgående och har god samarbetsförmåga. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och är också bra på att lyssna.

Du har förmåga att leda grupper effektivt mot målet och skapar engagemang och delaktighet. Du är strukturerad.

 

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan komma att tillämpas
Omfattning: 100 %
Lön: Individuell lön, ange gärna löneanspråk
Tillträde: 2016-06-30 eller enligt överenskommelse
Diarienummer:112-3538-2016
Senaste ansökningsdag: 2016-05-29

Ansökan

För att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar samt för att säkerställa kvaliteten i vår urvalsprocess görs ansökan via rekryteringssystem Reachmee. Ansök genom att klicka på knappen Ansök längst ner på sidan. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot en fastställd kompetensprofil samt mot andra sökande.

Information

Läs mer om Länsstyrelsen på vår hemsida www.lansstyrelsen.se/gavleborg 


Inför rekryteringsarbetet har Länsstyrelsen tagit ställning till rekryteringskanaler och gjort vårt medieval. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare och rekryteringssajter.

Kontaktpersoner på detta företaget

Carl-Johan Lindström, Enhetschef
010-225 12 40
Berit Löfgren, Enhetschef
010-225 14 36
Ann-Charlotte Nyman, SACO-S
010-225 14 85
Gustav  Hartzell, OFR-ST
010-225 12 24
Veronica Sjöberg, Funktionsansvarig
010-225 13 92
Åsa Eklund-Öberg, OFR-ST
010-225 12 97
Se ovan.,

Jennie Dalethsson, Handläggare
0291-47 10 40
Sara Lindqvist, Handläggare
010-225 14 65
Nelli Kopola, Enhetschef
010-225 13 79

Sammanfattning

Besöksadress

Länsstyrelsen Gävleborg
None

Postadress

Länsstyrelsen Gävleborg
., 80170

Liknande jobb


7 november 2024

Integrationshandläggare - samordnande uppdrag

6 november 2024

Integrationshandläggare

Integrationshandläggare

11 oktober 2024