OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om OKQ8På OKQ8:s stationer finns produkter och tjänster som gör livet med bilen enklare, roligare och mer hållbart. Hos OKQ8 finner du förutom drivmedel marknadens bästa service och bredaste sortiment av bilprodukter samt dagligvaror, vällagad fräsch mat och gott ekologiskt kaffe gjort på nymalda bönor. Den svenska verksamheten omfattar ca 750 stationer över hela landet, för såväl personbil som tung trafik. De flesta av våra 350 bemannade servicestationer har biltvätt, tvätta-själv hallar, biluthyrning och även bilverkstäder. I företagets utbud finns även produkter för kunder inom jordbruk, transportindustri, sjöfart och verkstäder. Vi erbjuder också ett av marknadens bästa kort, OKQ8 VISA. OKQ8 arbetar aktivt för att driva utvecklingen av mer klimatanpassade och miljövänliga drivmedel och produkter. Fyra år i rad har vi utsetts till Sveriges mest hållbara drivmedelsbolag i varumärkesundersökningen Sustainable Brands och som medlem i samhällsinitiativet UN Global Compact stöder vi aktivt FN:s tio principer om mänskliga rättigheter, arbetsrätt, miljö och anti-korruption. Läs mer på okq8.se.
Arbetsuppgifter
OKQ8s har påbörjat en både spännande och utmanande varumärkesresa inom divisionen för direktförsäljning som inkluderar både ny varumärkesprofil och nya koncept. Som Projektledare kommer du således att bli delaktig på en som arbetar med hela Direktmarknads sälj och marknadskommunikation så som varumärkesstrategier och -aktiviteter.
Om Tjänsten
Som Projektledare på Marketing kommer du att vara ansvarig och spindeln i nätet för att självständigt driva aktiviteter och projekt med målsättning att öka kundnyttan, försäljning och vår marknadsposition. Du kommer ingå i Marketingavdelningen som ansvarar för OKQ8s försäljning av B2B-produkter (med varumärken som Q8 Oils, IDS och OKQ8) samt vår B2C som primärt omfattar OKQ8s försäkringar. Direktmarknadsdivisionen står inför ett omfattande arbete att implementera vårt Brand Concept (varumärkesprojekt) vilket blir en av dina viktigaste uppgifter, där du kommer ha stor inverkan och möjlighet att påverka. Tjänsten är ett föräldravikariat på ca 1 år. Exempel på arbetsuppgifter:- Ansvar för samarbetet med byråer- Utveckla arbetet med kundinsikter- Implementation av Marknads-och kommunikationsplaner- Produktionsplanering- Konceptutformning
I tjänsten kommer du ha kontakt med flera olika externa partners (som t ex reklam-, medie- och koncept byråer mm.) men också ha breda interna kontaktytor då du kommer jobba nära vår säljorganisation B2B).
Du som person och sökt erfarenhet
Du som person
För att lyckas med tjänsten som Projektledare är du en positiv person med framåtanda och med god insikt och förståelse för hur ett varumärke skall förpackas och förmedlas till våra kunder för att nå bästa kundupplevelse. Det är av vikt att du har god affärsförståelse och att du drivs av att se resultat av de initiativ som tas. Då du kommer att ha många kontakter både internt och externt måste du kunna hantera flera, och olika typer av, relationer på ett bra sätt. Det är en förutsättning att du är en team-spelare med en prestigelös hållning i arbetet som kräver stor flexibilitet, men att du till stor del klarar att ta egna initiativ/beslut och arbeta självständigt.Utbildningsbakgrund & erfarenheter
Vi ser gärna att du har en relevant utbildning inom området och att du har arbetat minst 2 år med liknande arbetsuppgifter på en marknadsavdelning eller med fördel på en reklam-/produktion/designbyrå. Du är bekväm i rollen som projektledare och har erfarenhet från att implementera marknads- och kommunikationsplaner samt få med dig andra på resan. 2012 fusionerades OKQ8 och Q8 Danmark och vi arbetar sedan 2,5 år tillbaka i en ny skandinavisk organisation varför erfarenheter från skandinaviska samarbeten eller danska marknaden är meriterande.
Vi erbjuder nya utmaningar
OKQ8 är ett av Sveriges största bensinbolag med en omfattande verksamhet och verkar i en spännande bransch som är i förändring. Vår breda verksamhet och skandinaviska omfattning erbjuder naturligtvis även stora utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare. Avdelningen är relativt nyligen sammansatt och det finns en härlig nyskaparanda i teamet vilket vi hoppas att vår kommande medarbetare skall bidra till.
Kontakt
För frågor kring tjänsten så kontakta rekryterande chef, Filip Born, 08-506 80 510. Har du funderingar kring rekryteringsprocessen så är du välkommen att kontakta HR Business Partner, Tobias Ericson, på 08-506 80 459.
Välkommen med din ansökan!