Projektledare samt vikarierande lönechef

Du är avdelningschef för löneavdelningen samt projektledare i samband med våra förberedelser för att upphandla och införa ett nytt PA-system istället för vårt nuvarande lönesystem KPAI - LPS. Placering och ansvarsområde Uppdraget som projektledare innebär en kartläggning och översyn av befintliga rutiner för insamlande och bearbetning av uppgifter. Samtidigt ska ett arbete bedrivas för att sprida kunskap om vilka verktyg moderna PA-system kan erbjuda som underlag för en kravspecifikation inför vår kommande upphandling. Efter upphandling och utvärdering ska ett nytt system implementeras. Lönechefen är placerad på kommunstyrelsekontoret och underställd personalchefen. I uppdraget som lönechef ska du också fungera som konsultativt stöd för kommunens chefer i arbetsrättsliga och lönepolitiska frågor. Du svarar för uppföljning av ex frånvaro, lönestatistik och personalkostnader. Som lönechef är du systemansvarig för kommunens PA-system. Under hösten har löneavdelningen påbörjat implementeringen av Självservice och PS förhandling i kommunens verksamheter. Du deltar även i kommunens gemensamma HR-grupp. Du är också avdelningschef för löneavdelningen som bland annat ansvarar för handläggning av löner, pensioner och försäkringar. 12 personer är anställda på avdelningen. Kvalifikationer Vi söker Dig som har examen från högskola med personaladministrativ inriktning. Du ska ha erfarenhet från arbete inom HR- och löneområdet samt från implementering av nytt lönesystem. Du ska ha erfarenhet av att driva utvecklingsarbete, ta egna initiativ och kunna uttrycka dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tillträde enligt överenskommelse. Tidsbegränsad anställning under lönechefens föräldraledighet dock längst till och med 2008-09-30. Uppdraget som projektledare kan också sökas separat.