Projektledare till mark- och exploateringsenheten

Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 400 medarbetare.


Samhällsbyggnadsförvaltningen förvaltar och utvecklar både stad och landsbygd inom kommunen. Vi har det samlade ansvaret för att planera och skapa de fysiska, juridiska och affärsmässiga förutsättningarna för en trygg och god livsmiljö i Botkyrka. Våra 125 medarbetare arbetar för att möjliggöra för ett bra boende och en attraktiv närmiljö oavsett var i livet man befinner sig.



Mark- och exploateringsenheten arbetar med hela samhällsbyggnadsprocessen som till exempel projektledning av nya stadsutvecklingsprojekt, förvärv och försäljning av mark, arrenden, tomträtter, fastighetsbildning med mera.

Enheten företräder också kommunen som fastighetsägare och förvaltar kommunens mark. Mark- och exploateringsenheten har en central roll i Botkyrkas tillväxt och utveckling och ett nära samarbete med övriga enheter som till exempel plan-, bygglov- och stadsmiljöenheten.

Tjänsten och arbetsuppgifterna
Som projektledare på mark- och exploateringsenheten i Botkyrka kommun arbetar du med att förverkliga kommunens visioner när det gäller utveckling och exploatering både av kommunal och privat mark och också med förvärv, förvaltning och försäljning av kommunens mark. Här får du arbeta med hela bredden av mark- och exploateringsfrågor och har löpande kontakter med exploatörer, kommuninvånare, näringsliv, myndigheter, kommunpolitiker och kommunala förvaltningar.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

- Leda och samordna projektteamet
- Upprätta avtal och kalkyler
- Ansvara för köp och försäljning av fastigheter
- Genomföra markanvisningar
- Delta i vårt kontunerliga utvecklings- och förbättringsarbete

Din huvudsakliga uppgift är att vara projektledare för olika typer av exploateringsprojekt i nära samarbete med politiker, medborgare, byggaktör och andra intressenter. Du har helhetsansvar för juridik, teknik och ekonomi från projektstart till slutfört projekt.

Vi erbjuder dig
Du kommer att bli en del av en kompetent och hjälpsam arbetsgrupp med en stor öppenhet för varandra. Vi är 11 personer som arbetar på enheten, sex projektledare, en markstrateg, två markförvaltare, en biträdande mark- och exploateringschef och en mark- och exploateringschef. Vi har också på förvaltningen egna administrativa stödfunktioner för bland annat ekonomi och kommunikation. För att säkerställa att kommunen kan fortsätta att växa på bästa sätt behöver gruppen nu förstärkas med ytterligare en projektledare mark- och exploatering.

Vi arbetar efter årsarbetstid vilket innebär att du ska arbeta en viss mängd timmar över ett helt år, men själv kan bestämma när detta sker. Till exempel så arbetar du fler timmar under hektiska perioder, och färre när det är lugnare på din arbetsplats. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta delvis på distans. 

Investeringsviljan i Botkyrka är stor och kommunen befinner sig i ett expansivt skede med många stora, intressanta och utmanande exploateringsprojekt. Dit hör exempelvis Södra Porten, Rikstens Friluftsstad, Rikstens företagspark, Slagsta strand, Tumba centrum och centrala Tullinges kommande utveckling. 

Vi är en förvaltning som ligger i framkant när det gäller utvecklingsarbete. Läs mer om en obruten digital samhällsbyggnadsprocess i Botkyrka kommun här:  https://www.botkyrka.se/stadsplanering-och-trafik/ods

Du som söker till oss
Vi söker dig som är civilingenjör eller högskoleingenjör inom lantmäteri, samhällsbyggnad eller fastighetsutveckling. Alternativt har du en annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.

I rollen har du många olika kontaktytor och det är därför viktigt att du både har intresse för och är duktig på att kommunicera och har lätt för att uttrycka dig nyanserat i både tal och skrift.

Vi ser främst att du har tidigare erfarenhet av liknade arbetsuppgifter.

Som person ser vi att du är van att hålla en god struktur både i ditt eget arbete såväl som inom dina projekt. Du har även en god samarbetsförmåga då du kommer arbeta i flera projekt med både interna och externa samarbetspartners. Du har ett analytiskt förhållningsätt och kan väga in alla faktorer för att fatta beslut med fokus på det gemensamma målet. Samtidigt är du lösningsorienterad och har en stor vilja och förmåga att se lösningar utifrån givna premisser.

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.


Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Övrig information

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande


Botkyrka kommun har beslutat att blivande medarbetare som kommer i kontakt med barn eller ungdomar eller barn under 18 år i verksamhet inom ramen för 9 § LSS ska visa utdrag ur belastningsregistret. Det gäller även för medarbetare inom gymnasieskolan, kultur- och fritidsverksamhet, hemtjänst, personlig assistans, servicehus samt vård- och omsorgsboende.


Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.