Projektledare till Örnsköldsvik

Caverion designar, installerar, förvaltar och utvecklar användarvänliga och energieffektiva lösningar för byggnader och industrier. Vår styrka ligger i vår tekniska kompetens och våra heltäckande tjänster inom samtliga teknikområden under fastigheters och industrianläggningars hela livscykel.

Arbetsuppgifter
Vi söker nu en säljinriktad och driven projektledare som ska ansvara för vår VVS-verksamhet i Örnsköldsvik. Enheten består idag av 8 personer och arbetar främst med VVS-installationer. 

Arbetsuppgifterna innebär arbetsledning och samordning av dina medarbetare. Du ansvarar för att följa upp montörerna, har sälj- och uppföljningsmöten med kunder och kontakter med leverantörer. I rollen ingår även:

• Personaladministrativt ansvar för tidrapportering och arbetsordrar
• Ekonomiskt ansvar för kalkylering, fakturering samt uppföljning
• Ansvar för den dagliga kontakten med kunder och medarbetare
• Vidareutveckla och effektivisera den tekniska driften
• Miljö- och arbetsmiljöansvar


Kompetens

• Gymnasialutbildning med inriktning mot VS, Kyla, bygg eller liknande
• Meriterande är högskoleutbildning eller YH/KY utbildning inom dessa områden
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledande roll
• Meriterande är erfarenhet av sammanställning av kalkyler och offerter
• Du ska vara affärs- och målinriktad med förmåga att bygga goda långvariga relationer
• Stark säljinriktning, serviceanda och är driven av nykundsbearbetning
• Som person är du ansvarsfull, initiativrik, och strukturerad med goda ledaregenskaper.


Varför Caverion?

YIT blev Caverion den 1 juli 2013. Caverion Sverige AB har cirka 4000 medarbetare på drygt 100 orter. Detta gör att du som anställd har stora utvecklingsmöjligheter beroende på intresse och kompetens. Det finns möjlighet att specialisera sig inom sitt kompetensområde samt att bredda sin kunskap till nya arbets- eller teknikområden. Caverion jobbar också med att utbilda och erbjuda anställda internt att ta på sig större roller i form av chefs- och arbetsledarroller.

Vi eftersträvar mångfald och jämlikhet och ser därför gärna såväl manliga som kvinnliga sökanden.

Vill du veta mer?
Om du tycker att detta låter intressant och vill veta mer, ring Tomas Ferm, tel. 090-70 65 62.

Alla former för telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbedes

Vill du bli en i teamet?
Din ansökan vill vi ha senast den 12 september 2014. Urval sker löpande.