OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi söker en Projektledare inriktning mot upphandling och tidplanering tillTrafikmyndighet iStockholm.
Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Centio Consulting Group AB och arbeta som konsult.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
I myndighetens uppdrag ligger att bereda och verkställa beslut om inriktning och omfattning för en långsiktigt hållbar kollektivtrafik. Dessutom ansvarar de för styrning och uppföljning av trafikdrift samt upprätthållandet av infrastrukturens funktion, säkerhet och värde. Varje dag reser mer än 700 000 personer med den allmänna kollektivtrafiken, det vill säga resor med tunnelbana, bussar, pendeltåg och lokalbanor.
Grupp Buss & Pendel på myndigheten söker nu en resurs för rollen som Projektledare erfaren inom upphandling i både befintliga och kommande projekt inom gruppen, framför allt projekt inom ett flertal depåer i Stockholmsområdet. Då projekten är komplexa ser de stort behov av en projektledare med erfarenhet av upphandling, som därmed kan optimera upphandlingen för att få bästa entreprenörsbesättning på plats och att entreprenadarbetet sedan startas upp på rätt sätt.
Arbetsuppgifter
Leda och genomföra projekt mot mål i enlighet med fastställd projektspecifikation avseende omfattning, tid, kostnader och kvalitet.
Upprätta projektdokument och uppdatera dessa löpande.
Planera projekt från åtgärdsval till överlämnande
Genomföra upphandlingar enligt LUF
Ansvara för att projekt drivs i enlighet med PPH samt övriga riktlinjer, rutiner och strategier.
Säkerställa att projektet efterföljer myndighetens säkerhetsstyrningssystem och krav på miljö och arbetsmiljö. Motta och delegera vidare arbetsuppgifter avseende arbetsmiljö och säkerhet inom projektet.
Företräda myndigheten i ekonomiska ärenden och ansvara för att projektmedlen används på ett ändamålsenligt sätt genom ekonomisk styrning såsom budget och prognosarbete.
Ansvara för resursplanering och hantering såsom avrop av konsulter, projektanpassning av uppdragsspecifikationer och kravprofiler, genomföra projektspecifik introduktion till projektmedlemmarna etc.
Ansvara för att projekt överlämnas till mottagare och att leveranser är genomförd enligt projektbeställningen.
Stänga projektet, sammanställa erfarenheter och leverera slutrapport.
Ansvara för samordningen och kommunikationen med såväl interna som externa intressenter.
Skapa en projektkultur som harmonierar med myndighetens värderingar SAFE.
Krav (OBS, obligatoriska)
Högskoleexamen >160hp inom samhällsbyggnad.Dokumenterad erfarenhet om minst 10 år i rollen som projektledare/biträdande projektledare/ delprojektledare inom bygg och anläggnings-branschen. Dokumenterad erfarenhet av kontraktshantering (ÄTA/UR/ekonomi) från minst 2 infrastrukturprojekt med en produktionsbudget över 350msek.Dokumenterad erfarenhet inom branschens lagar och regler så som AB, ABT, ABK etc i rollen som projektledare. Beskriv i CV vilka lagar och regler konsult arbetat med under aktuella uppdragDokumenterad erfarenhet att leda minst 4 upphandlingar av bygg & anläggningsarbeten (AB/ABT) med budget över 100 msek inom LUF hos beställarorganisation.Erfarenhet av minst två projekt upphandlade som samverkansentreprenad. Beskriv kort under respektive projekt i CV hur/vilken typ av samarbete som varit mellan beställaren och entreprenören
Meriterande
Dokumenterad erfarenhet från en central roll (projektledare/ biträdande projektledare /delprojektledare ) i minst tre projekt som omfattar buss- /spårdepå eller bussterminal.Dokumenterad erfarenhet av upphandling av minst ett infrastrukturprojekt över 500msek infattande BEST arbeten.Dokumentad utbildning inom entreprenadjuridik och konsulträtt.
Oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska.
Vi ser fram emot din ansökan!