Projektledare/kravanalytiker, utvecklingsstöd, Landstings-IT

Landstings-IT ansvarar för att utveckla, förvalta och tillhandahålla IT-tjänster till den värmländska hälso- och sjukvården. Vi ser till att verksamheten har en effektiv och säker informationshantering och vi deltar i alla utvecklingsprocesser för att fånga upp behov och krav samtidigt som vi tillför vår kompetens för att hitta de bästa lösningarna.

Verksamhetens omfattning är 7500 PC-arbetsplatser och 600 system i ett nätverk mellan våra sjukhus, mottagningar och enheter

Enheten utvecklingsstöd ansvarar för upprätthållande och uppföljning av landstingets IT-projektportfölj och arbetar på uppdrag med utveckling av befintlig IT-miljö.
Det omfattar såväl verksamhetsstyrd funktionell utveckling som teknisk utveckling av infrastrukturkomponenter.

ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder dig ett utvecklande och utåtriktat arbete som projektledare/kravanalytiker där du kommer att ansvara för och leda ett, eller flera parallella, projekt. Dessa kan vara kopplade till vår IT infrastruktur ur både ett tekniskt perspektiv och ur ett processperspektiv. Det kan också vara projekt som styrs av nya verksamhetskrav från kunder inom hälso- och sjukvården.
Som kravanalytiker stöttar du projekt och verksamhet i kravställningsarbetet samt utvecklar metoderna för kravfångst.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är van att självständigt leda projekt av varierande storlek och art samt har en projektledarutbildning och relevant akademisk utbildning. Din akademiska utbildning kan vara inom datateknik, informatik, systemvetenskap eller något annat område som bedöms relevant för tjänsten.
Din profil innehåller också:
-Dokumenterad erfarenhet av projektledning inom större organisationer eller företag med många intressenter och kontaktytor
-Kunskap och erfarenhet av olika projektmodeller
-Kunskap och erfarenhet av kravanalys/kravfångst
-Kunskap och erfarenhet av verifiering och validering

Meriterande är om du dessutom har:
-God kunskap och erfarenhet av ITSM/ITIL
-Kunskap och erfarenhet av förvaltningsmodellen PM3.
-Erfarenhet av tesledning

För oss är personliga egenskaper oerhört viktiga. Här ser vi att är du självständig, drivande och målinriktad samt har ett strukturerat arbetssätt. Du har också god samarbetsförmåga och kan prioritera mellan arbetsuppgifter. Du är en tydlig kommunikatör som engagerar andra och ser problem som utmaningar istället för hinder.
Vi uppskattar alla ett gott humör med glimten i ögat och om du har dessa egenskaper så hoppas vi att vi får möjlighet att hälsa dig välkommen till vår vardag.
Arbetet kan medföra resor i jobbet varför körkort B är ett krav.