Projektmedarbetare

Robertsfors kommun hittar du mellan städerna Umeå och Skellefteå.Den lilla kommunens fördel är närhet mellan människor och nära till beslutsfattare.Robertsfors har dessutom bekvämt pendlingsavstånd till grannkommunernas växande arbetsmarknader och är en del av Umeåregionen.

Vi söker medarbetare till vårt projekt Ung och framåt!

Robertsfors kommun har erhållit externa medel vilket möjliggör att ytterligare stärka kommunens arbete med att hjälpa unga personer till sysselsättning. Projektet riktar sig mot de unga individer inom det kommunala aktivitetsansvaret och de som är äldre, hela vägen upp till 25 år. Projektet ska upprätta en verksamhet som hjälper unga att ta steget ut i sysselsättningen genom att stödja dem i att övervinna det som hindrar dem med hjälp av individanpassade åtgärder i ett fysiskt forum med dagverksamheter.

Ett stort fokus kommer även finnas på nyanlända unga då dessa har blivit en stor målgrupp.
Projektet kommer även arbeta med uppsökande verksamhet tillsammans med andra pågående kommunala processer samt inrikta sig mot att finna långsiktiga samarbetsformer mellan Robertsfors kommun och andra väsentliga aktörer. Exempel på aktörer som projektet kommer samarbeta med är ?Kommunala aktivitetsansvaret?, DUA-koordinator, socialtjänst, Arbetsförmedling, civilsamhällesaktörer och skolväsendet.

Nu söker vi på deltid en projektmedearbetare med ansvar att genomföra projektet.

Anställningen är direkt knuten till kommunledningen och arbetet förutsätter en nära samverkan med andra aktörer såsom socialtjänsten inom kommunen. Tjänsten är visstidsanställning, 50% under ett år.

Som individ har du följande egenskaper:
? Trygg med god självinsikt
? Utvecklings- och samverkansinriktad
? Kvalitets- och resultatorienterad
? Strukturerad och tydlig
? Självständig med en fast förankring i välfärdsuppdraget

Kvalifikationer:
? Socionomexamen eller annan samhällsvetarexamen som bedöms likvärdig eller relevant
? Bred kompetens inom den lagstiftning som styr området

Meriterande erfarenheter och kunskaper:
? Erfarenhet att driva projekt i samverkan
? Erfarenhet av förändringsarbete

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inför rekryteringsarbetet har Robertsfors kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Robertsfors kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och som ger alla samma möjligheter.