Projektmedarbetare till "Hela familjen"

Vill du vara med i vår utveckling och bidra till fler vägar för inkludering och integration i den svenska samhällsstrukturen? Vi söker en vägvisare som genom sin erfarenhet, kompetens och språkkunskap vill vara med och skapa förståelse för vikten av inkludering i det svenska samhället.

Köpings kommun har startat projektet "Hela familjen" – en utbildning som främst riktar sig till föräldrar som behöver samma eller bättre kunskap som sina barn om det svenska samhället. Syftet med utbildningen är att man ska få ett helhetsgrepp där hela familjen står i fokus och en sammanhållen planering som utgår från hela familjens behov. Genom fördjupad kunskap om samhället ska man kunna delta i samhället på lika villkor oavsett kulturell, religiös eller etnisk bakgrund och därigenom förbättra livsvillkoren.

 

Våra aktiviteter är inriktade på olika behovsområden:

*Föräldraskap i Sverige

*Barnkonventionen

*Kost och hälsa

*Ekonomi

*Sociala koder

*Jämställdhet 





Arbetsuppgifter
Du kommer arbeta ihop med övriga medlemmar i projektet. Tillsammans kommer ni att ha ett nära samarbete. I din roll i projektet blir du länken mellan Köpings kommun och utrikesfödda föräldrar. Och du kommer att hålla i samhällsutbildningar för olika grupper.

 

Utifrån din kompetens inom arabiska och/eller somaliska blir ditt uppdrag att kvalitetssäkra samtal, dialoger och uppsökande arbete mot utrikesfödda föräldrar med syftet att säkerställa deras förståelse för vikten av inkludering. Du kommer undersöka och möjliggöra ingångar där det annars saknats samt hjälpa till att tolka signaler utifrån kulturella perspektiv. Du skapar ingångar och öppningar i samtal där det annars funnits språkförbistringar.

 

Vi vill att du i projektet är med och arbetar för hur vi kan arbeta för att bli ännu bättre på att introducera och inkludera föräldrar i det svenska samhället.  Det är ett viktigt uppdrag där det krävs flexibilitet och förmågan att bygga tillit och förtroende tillsammans med andra.

 

Tjänsten är ny och kommer vara en tidsbegränsad anställning i projektform som kommer pågå till projektet tar slut december 2022. Tjänstgöringsgraden är i dagsläget oklart men kommer att befinna sig någonstans mellan 50 – 100 %.





Kvalifikationer
Vi letar vi efter dig som har kunskap och är insatt i kulturella skillnader när det gäller språk, ursprung, kultur och tradition. Vi letar efter dig som har liknande erfarenhet som vår målgrupp då det är en förutsättning för att kunna visa på skillnader och likheter i samhällsstrukturer och kulturer för att skapa förståelse och tillit. Du behöver ha språket och den dubbla kulturkompetensen och främst söker vi dig med kunskap i somaliska och/eller arabiska. Då du kommer att hålla i föreläsningar för grupper behöver du känna dig bekväm i de situationerna och ha en pedagogisk förmåga i rollen. Det är meriterande om du är extra insatt i t.ex. skolfrågor och/eller samhällsorientering i stort sedan innan. 

 

Vill du vara med oss och göra skillnad på riktigt i andra människors liv?

Då är det här tjänsten för dig.

 

Varmt välkommen med din ansökan!





Villkor
Projektanställning t.o.m. december 2022 då projektet finansieras av externa medel. 

Tjänstgöringsgrad 50–100 %.  

 

Tjänst tillsätts under förutsättningar att erforderliga beslut fattas.

 

I den här rekryteringen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras. Utdraget beställs från http://www.polisen.se och ska gälla för arbete inom förskola och skola.

 





Vår kommun

Köping ligger i Västra Mälardalen mellan Örebro, Västerås och Eskilstuna. Med våra 26 000 invånare är vi en lagom stor kommun där nära samarbeten blir möjliga. Att arbeta i kommunen är betydelsefullt och gör direkt skillnad i köpingsbornas vardag.


Köpings kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.