Projekttekniker inom fastighetsautomation till Siemens i Kiruna

Ta steget mot framtidens fastighetslösningar som Projekttekniker inom Fastighetsautomation i Kiruna!
Vi söker en engagerad Projekttekniker inom fastighetsautomation till Siemens i Kiruna. Här får du chansen till personlig utveckling och möjligheten att bli en del av ett sammansvetsat team som arbetar med att utveckla säkra och energieffektiva fastighetslösningar till sina kunder! Ansök idag, urval sker löpande!

OM TJÄNSTEN

Som Projekttekniker inom fastighetsautomation på blabla kommer du att ha en självständig roll där du arbetar med projekt och serviceuppdrag hos våra kunder. Ditt huvudfokus kommer vara projektidrifttagning av nya fastighetssystem samt utveckling av befintliga system.

I tjänsten får du möjlighet att ansvara för digitala lösningar som hjälper våra kunder att säkra sin drift och spara energi. Du kommer att vara en viktig del i kundens digitala resa och erbjuds stora möjligheter att påverka ditt arbete och din utveckling.

VI SÖKER DIG SOM
- Du har några års erfarenhet av arbete inom fastighetsautomation.
- Utbildning inom elteknik eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
- Du har goda datakunskaper och är van vid att kommunicera på både svenska och engelska.
- Ett B-körkort är ett krav för tjänsten.

Erfarenhet inom IT, såsom servrar och nätverk, är meriterande.
Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Innovativ
- Nätverkande
- Problemlösande
- Affärsinriktad

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.