Psykolog, Ångestmottagningen & Vuxentorget, Umeå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Vuxentorget
Vuxentorget är en samverkan mellan Umeå kommun, Försäkringskassan, arbetsförmedlingen och landstinget. Syftet med verksamheten är att möta människor som har behov av samordnade insatser för att utröna och möjliggöra etablering i arbetslivet/studier och egen försörjning. Verksamheten är belägen i centrum, Sveagatan Umeå.

Ångestmottagning
Ångestmottagningen tillhör Psykiatriska kliniken och är ett multiprofessionellt team med profiluppdrag metodutveckling, diagnostik, behandling och rehabilitering. Verksamheten utmärks av en hög medicinsk och psykoterapeutisk kompetens.

Målgruppen är personer mellan 18 år och 60 år med en psykiatrisk problematik som kräver specialistpsykiatri där ångest, tvång och/eller traumarelaterad ohälsa är en av huvudkomponenter

ARBETSUPPGIFTER
Som psykolog hos oss bidrar du till att ta väl hand om andra och få människor att må bättre. Tjänsten är förlagd 50 % på Vuxentorget och 50 % på Ångestmottagningen.

Vuxentorget
Arbetet innefattar utredning och psykologisk bedömning. Eventuellt leda gruppverksamhet. Deltagande i teamsamverkan mellan de olika parter som ingår i verksamheten.

Ångestmottagning
Arbetet på Ångestmottagningen sker i team, där såväl medicinska, psykologiska som sociala aspekter på psykiatrisk sjukdom beaktas.

Den huvudsakliga arbetsuppgiften kommer att vara utredning med fokus på psykiatrisk diagnostik samt av utvecklingsrelaterade tillstånd. Visst behandlingsarbete kan ingå.

KVALIFIKATIONER
Du som söker är legitimerad psykolog. Meriterande för tjänsten är erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård, erfarenhet av utrednings- och psykologisk behandling samt kännedom och intresse för arbetslivsinriktad rehabilitering.

Arbetet kräver god samarbets- och initiativförmåga. Stor vikt fästs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.