Psykolog, Barn- och ungdomspsykiatrin, Lycksele

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Barn- och ungdomspsykiatrin är en länsklinik med mottagningsenheter i Umeå, Lycksele och Skellefteå. I länskliniken ingår även BUP vårdavdelning som finns i Umeå. Inom kliniken arbetar vi i tvärprofessionella team och arbetet sker i nära samarbete med patientens familj och övriga nätverk.

Vi är nu i intensivt implementeringsskede av en verksamhet med tydliga mål, ökad subspecialisering och utvecklande av nya stödstrukturer så som IT-processtöd och kollegiala supportsystem, kreativt förbättringsarbete och en hälsofrämjande arbetsmiljö.

Nu söker vi psykolog för vikariat i Lycksele.


ARBETSUPPGIFTER
Som psykolog hos oss bidrar du till att ta väl hand om andra och få människor att må bättre.

Du arbetar både självständigt och i team med bedömning, utredning och behandling av barn, ungdomar och familjer. I ditt arbete möter du personer med exempelvis ångest, depression, neuropsykiatri, trauma, psykoser och könsdysfori.

Samverkan med exempelvis skola, socialtjänst och övriga kliniker inom sjukvården är en naturlig del av arbetet och skapar förutsättningar för att se patienten utifrån ett helhetsperspektiv.

Arbetsrelaterade resor till Skellefteå och Umeå kan förekomma.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad psykolog med huvudinriktning KBT. Erfarenhet av affektiva tillstånd, traumabehandling eller ät-problematik är meriterande.

Du är en trygg och strukturerad person som med ett professionellt förhållningssätt möter såväl patienter som samarbetspartners. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och tar eget ansvar över din uppgift samtidigt som du tycker om att samarbeta i olika teamkonstellationer.

Erfarenhet krävs. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Till följd av lagen om lämplighetskontroll skall utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.