Psykolog till Arbetsmiljöenheten

Kalmar växer och vi är nu över 70 000 invånare.
Kalmar har en fantastisk kulturhistorisk miljö som ger staden charm och karaktär men Kalmar är också en modern universitetsstad med visioner. Här finns framtidstro, bra kommunal service och stadspuls parallellt med en livskraftig landsbygd.

Kommunens arbetsplatser representerar verksamheter med cirka 200 olika yrken på åtta förvaltningar och tillsammans är vi ca 6 000 anställda.

Kalmar kommun arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet. Kalmar kommun värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till det.

Tillsammans gör vi ett Kalmar för alla ännu bättre. Välkommen att söka jobb hos oss!

Kommunledningskontoret ger stöd och service till kommunfullmäktige och kommunstyrelsen med dess arbetsutskott och personaldelegation. Kommunledningskontoret ger också service till nämnder och kommunägda bolag. Det gäller t.ex. kommunikation, juridik, IT, upphandling, utbildning, löner, arbetsrätt, redovisning och företagshälsovård.

Befattningen är organiserad under Arbetsmiljöenheten, som är en del av HR-verksamheten och är Kalmar kommuns inbyggda företagshälsovård. Vi arbetar med hälsofrämjande, förebyggande och efterhjälpande insatser på organisations-, grupp- och individnivå. Arbetsmiljöenhetens arbete består i att stötta arbetsgivaren i det systematiska arbetsmiljöarbetet och den främsta uppgift är att fånga upp tidiga signaler på ohälsa genom att förebygga och minska olika typer av risker i arbetsmiljön.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara med och ytterligare stärka vårt arbetsmiljöarbete och har förmåga och intresse av att arbeta med komplexa frågor utifrån ett evidensbaserat perspektiv. För rollen behöver du ha ett intresse av arbetslivets psykologi.

Du kommer både arbeta självständigt och samtidigt ingå i ett sammanhang där du arbetar nära olika professioner inom HR-verksamheten. Arbetsmiljöenhetens team består av våra olika specialistkompetens inom arbetsmiljö och rehabilitering.

Du kommer bland annat att arbeta med handledning till HR-specialister inom tex konflikthantering och utredningar i kränkande särbehandling, genomföra arbetsmiljökartläggningar, olika typer av insatser för arbetsgrupper, chefsstöd och krisstöd etc.

KVALIFIKATIONER
Du ska vara leg. psykolog och vi ser gärna att du har arbetat i några år som psykolog och vi tror även att det är är till fördel om du arbetet inom företagshälsovård. Du har lätt för att samarbeta med andra, du har en god analytisk och kommunikativ förmåga där du kan anpassa dig efter din målgrupp, är trygg i att planera och att arbeta självständigt.

Meriterande är om du har något av följande:
- Kunskaper och erfarenhet av utbildningsinsatser
- Kunskap om lagar och andra regler om arbetsmiljö.
- Certifierad i Faktaundersökning
- Kunskap och erfarenhet av insatser till arbetsgrupper
- Certifierad i GDQ
- Specialistutbildning inom arbets- och organisationspsykologi

ÖVRIGT
För att alla ansökningar ska bli likvärdigt granskade vid urvalsprocessen måste du söka via länken i varje specifik tjänst. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev.

Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst.