Psykolog till Barn- och elevhälsan

Tillsvidareanställning på heltid. Semestertjänst.
Tillträde enligt överenskommelse.

Barn- och elevhälsan är Barn och utbildningsförvaltningens gemensamma organisation för barn- och elevhälsostöd till skolorna, och i viss omfattning även till förskolorna. Inom enheten arbetar skolsköterskor, skolläkare, skolkuratorer, psykologer, logopeder, specialpedagoger/speciallärare och pedagoger med spetskompetens. Till Barn- och elevhälsan hör även Särskild undervisning vid sjukhus samt ett Skolfam-team. Sammanlagt arbetar inom enheten drygt 60 medarbetare.

Arbetsuppgifter
Psykologgruppen på Barn- och elevhälsan strävar efter att tidigt nå ut med psykologisk kunskap till skolorna för att på bästa sätt möta upp skollagens krav om att elevhälsan främst ska arbeta främjande och förebyggande. Arbetsuppgifter kan bland annat innebära fortbildning och utvecklingsuppdrag, handledning och organisatoriskt stöd och skolpsykologisk utredning. Arbetet innebär att man även kan komma att arbeta inom Skolfam- team och som stöd mot förskola. Barn- och elevhälsan har gemensamt ett mål enligt skollagen och det är att stärka elevernas utveckling mot målen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är Leg. Psykolog. Du har god förmåga att skapa och upprätthålla förtoendefulla relationer. Du har också ett intresse av och förståelse för det konsultativa och salutogena arbetssättet och kommunicerar väl i tal och skrift. Du är driven och vill utveckla både dig själv och den organisation du jobbar i. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Erfarenhet av arbete i skolan eller med barn- och unga är meriterande. Tjänsten kräver körkort.

Det här kan vi erbjuda
Spännande, utmanande och utvecklande arbete tillsammans med oss på Barn- och elevhälsan. Vi ser till att introducera dig väl i dina nya arbetsuppgifter. Du erbjuds friskvårdsbidrag, rabatterade tjänster mot netto- och bruttolöneavdrag och en mängd andra erbjudanden i vår förmånsportal "Fördel Östersund". Där får du också tillgång till pensionstjänsten Lifeplan.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.