Psykolog till vårt behandlingsteam; personlighetssyndrom och könsdysfori

Psykiatrisk mottagning i Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Teamet med inriktning personlighetssyndrom och könsdysfori är specialiserade på att möta patienter som har borderline personlighetsstörning (emotionellt instabilt personlighetssyndrom), självskadebeteende eller annat impulsivt riskbeteende. I teamet görs också bedömnings- och kartläggningssamtal inför beslut om specialistvårdsremiss för könsdysforiutredning. Före, under och efter en könsdysforiutredning erbjuder teamet rådgivning och samtalsstöd för patienter samt för närstående.

Om oss
Vi är en samlad specialistmottagning på Nyköpings lasarett och vi är tillsammans ett härligt gäng kompetenta, engagerade och fantastiska medarbetare som tillsammans gör skillnad för våra patienter - varje dag! Alla team är i grunden allmänpsykiatriska och är samtidigt subspecialiserade. Detta ger en unik bredd i det arbetet som vi utför på mottagningen med hög kompetens och professionalitet.

Psykologerna på mottagningen beskriver sin arbetssituation som: Gott stöd av sammansvetsat och inkluderande psykologteam, goda möjligheter till kompetensutveckling genom t.ex. specialistutbildning samt stor möjlighet till påverkan av både arbetssituation och arbetsuppgifter.

Kom och bli kollega med Anna, Sandra, Mathias, Josefin, Gizela, Oline, Anders, Sannie, Johanna, Karin, Christa, Gricel mfl härliga kollegor på mottagningen, psykologgruppen och i behandlingsteam tre; personlighetssyndrom och könsdysfori!

Dina arbetsuppgifter
I psykologens arbetsuppgifter ingår att erbjuda basutbud avseende utredning och behandling av allmänpsykiatriska patienter. Du kommer att genomföra utredningar av personlighetssyndrom, ansvara för vårdplanering samt samverka med andra interna-och externa vårdgivare. Mottagningen erbjuder patienter psykologisk behandling såväl individuellt som i grupp. På mottagningen finns ett MBT-team och på kliniken ett DBT-team, erfarenhet av någon av dessa behandlingsformer är meriterande. I teamets uppdrag ingår också att utreda patienter med könsdysfori utifrån mottagningens uppdrag.

Din kompetens
Du är legitimerad psykolog med erfarenhet av utredning- och vuxenpsykiatriskt behandlingsarbete, har ett intresse för, och erfarenhet av att arbeta med målgruppen. Du är också intresserad av utvärdering och behandling och tycker kontinuerlig utveckling av organisation och arbetssätt är stimulerande.

Då arbetet sker i nära samarbete med mottagningens ledning och medarbetare är det ett krav att du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team. Du trivs i en föränderlig miljö och ser positivt på förändringsarbete och utveckling. Vi söker sig som har förmågan att organisera och trivs med en ansvarsfull roll och att arbeta mot uppsatta mål. Vidare ska du ha en god kommunikativ förmåga och kan entusiasmera sprida din kompetens. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef Marianne Lundqvist, 070-396 33 48.
Enhetschef Lotta Rydberg, 072-084 09 83.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Kom och jobba hos oss på psykiatrisk mottagning!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-08-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.