Psykologer 2 st psyk. öppenvården Avesta

Välkommen till Landstinget Dalarna! Här finns betydelsefulla arbeten som följer människor genom hela livet.

Vårt uppdrag är att bedriva hälso- och sjukvård, hjälpmedelsverksamhet, tandvård, kulturverksamhet och utbildning. Till dessa behövs viktiga stödfunktioner som Landstingsservice, Landstingsfastigheter och administration. Landstinget Dalarna har 8500 medarbetare i en mängd olika yrken. Vi är som Dalarnas största arbetsgivare en viktig del av utvecklingen i länet.

Arbetsbeskrivning

Under februari månad slogs de psykiatriska mottagningarna i Avesta och Hedemora ihop till en större mottagning i Avesta. Vi är 30 medarbetare med varierande yrkeskompetenser; specialistläkare, psykologer, medicinska sekreterare, skötare, arbetsterapeut, sjuksköterskor och socionomer/kuratorer. På mottagningen har vi organiserat arbetet i flera diagnosinriktade team men då många har flera diagnoser arbetar vi självklart över teamgränserna. Du har möjlighet att påverka vilket/vilka team du vill arbeta i. Det finns psykologer (med olika kompetens) som man kan rådgöra med i det dagliga arbetet. Handledning ser vi som en självklarhet och det finns goda möjligheter till utbildning.

Arbetsuppgifter

* Nybedömningssamtal.
* Psykiatrisk diagnostik och speciellt bedömning och utredning av neuropsykiatriska funktionshinder och personlighetssyndrom.
* Psykoterapeutisk behandling individuellt och i grupp.
* Psykoedukativa insatser samt anhörigsamtal.
* Samverkan mellan vårdgrannar, Habilitering, Kommun, Försäkringskassan, Primärvård och Arbetsförmedling.

Förutom ovanstående förväntas du delta i team konferenser samt bidra med psykologiskt kunnande i enhetens fortlöpande utvecklingsarbete.

Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Meriterande är erfarenhet av psykiatriskt öppenvårdsarbete, erfarenhet av neuropsykiatriskt utredningsarbete samt behandlingsarbete utifrån KBT. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Landstinget Dalarna tillämpar kompetensbaserade rekryteringsprocesser. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar därför bland annat obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Av administrativa skäl kan vi tyvärr inte ta emot ansökningar i pappersform med vanlig post eller via e-post. Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.