Räddningschef

Gislaveds kommun söker en ny räddningschef som förvaltningschef vill driva räddningstjänsten Gislaved-Gnosjö framåt.

Räddningstjänsten Gislaved-Gnosjö har en gemensam räddningsnämnd med Gislaveds kommun som värdkommun. Den har cirka 160 medarbetare varav 34 är heltidsanställda. Sedan 2013 finns en ny organisation med tre enheter (verksamhetsstöd, samhällsinriktat säkerhetsarbete samt utvärdering och lärande) som leds av var sin enhetschef. Vi har sju brandstationer i våra två kommuner.

Vi ingår även i Räddsam-F som är ett samarbete mellan räddningstjänsterna i Jönköpings län. Målet är att genom samverkan bli effektivare och kraftfullare i vår strävan att skapa trygghet och säkerhet för de som bor, vistas och verkar i vårt län.

ARBETSUPPGIFTER
• Verksamhets-, personal- , arbetsmiljö- och ekonomiansvar för räddningstjänsten Gislaved - Gnosjö vilket innebär att planera, leda, samordna och utveckla arbetet.
• Ansvara för räddningstjänstens operativa arbete
• Operativ ledning i utryckningsverksamhet (för större utryckning, 20 man eller kemisk olycka) och högst ansvarig på räddningsplatsen. Denna beredskap sker någon vecka i månaden och innebär att du ska kunna vara räddningsledare för samtliga kommuner i länet och hantera såväl systemledning som insatsledning.
• Ansvara för tillsyn enligt lagen om brandfarlig och explosiv vara
• Ansvarar för att driva verksamheten i det breddade perspektivet enligt Lagen om skydd mot olyckor
• Ansvara för räddningsnämndens ärenden
• Ansvara för brandförebyggande verksamhet enligt lag och program
• Ansvara för avtal med kommunstyrelserna i Gislaved resp. Gnosjö kommun om samordning av internt skydd och krishanteringsförberedelser fullföljs.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har
• Relevant utbildning för arbetsuppdraget. Meriterande är brandingenjörsexamen samt ett års påbyggnadsutbildning i räddningstjänst eller enligt övergångsbestämmelser
• Regional samverkanutbildning
• Erfarenhet av ledarskap inom räddningstjänst
• Kunskaper inom ekonomi och juridik för verksamhetsområdet
• Erfarenhet av att arbeta i en politisk styrd organisation
• Vana av förändrings- och utvecklingsarbete
• Högt utvecklad förmåga att samarbeta och skapa engagemang

Som person är du
• En god och tydlig ledare
• En mogen och stabil person med hög grad av integritet
• Duktig på rak och effektiv kommunikation
• Resultatinriktad
• Stresstålig

Vi erbjuder dig
• Ett krävande och stimulerande arbete
• Goda möjligheter till kontinuerlig utveckling
• Samarbete i det dagliga arbetet med kompetenta medarbetare och kollegor

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gislaveds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken "sök tjänsten".

Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.